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確定事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2022年06月06日訊：為進一步加強豐縣衛(wèi)生健康事業(yè)單位專業(yè)技術人才隊伍建設，優(yōu)化專業(yè)技術人才隊伍結構，以豐縣人民醫(yī)院和豐縣中醫(yī)醫(yī)院為龍頭，全縣所有公立醫(yī)療機構納入集團化管理，提升醫(yī)療服務能力。參照《事業(yè)單位人事管理條例》《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》，依據(jù)《豐縣機關事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法（試行）》等有關規(guī)定，決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員300名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；
?。ㄈ┚哂辛己玫钠沸?；
?。ㄋ模┚邆鋶徫灰蟮纳眢w條件；
（五）符合相應的年齡條件：
應聘人員年齡須在18周歲及以上、35周歲及以下（1986年7月1日至2004年6月30日之間出生）。
除護理崗位外的其他崗位有以下情形的，年齡可適當放寬：（1）博士研究生或具有與崗位要求的相應衛(wèi)生類中級職稱應聘人員年齡可放寬至40周歲及以下（1981年7月1日及以后出生）；（2）具有與崗位要求的相應衛(wèi)生類副高職稱應聘人員年齡可放寬至45周歲及以下（1976年7月1日及以后出生）；（3）具有與崗位要求的相應衛(wèi)生類正高職稱應聘人員年齡可放寬至50周歲及以下（1971年7月1日及以后出生）。
?。┚邆洹?022年豐縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員崗位表》中崗位要求的學歷學位條件及資格條件。其中，“專業(yè)”條件參照《江蘇省2022年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》設置。
資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學歷（學位）證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的普通高校畢業(yè)生，取得學歷（學位）證書的日期可放寬至2022年12月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，須在2022年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務項目的人員，如參加服務項目前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
?。ㄆ撸┍敬喂_招聘沒有戶籍限制；
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1.現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；
2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；
3.有相關規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員；
4.本公告發(fā)布之日前已為豐縣衛(wèi)生健康事業(yè)單位在編人員或已辦理過編外聘用手續(xù)的在職人員。
二、報名辦法
?。ㄒ唬┱衅腹?、崗位發(fā)布網(wǎng)址：
豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試版塊”（http://218.3.233.8:8181/Default）招聘崗位詳見附件《2022年豐縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員崗位表》。
(二）報名時間、方式
1.報名采用網(wǎng)絡方式進行。報名信息和照片上傳、資格初審和繳費確認，通過網(wǎng)絡同步進行，不接受現(xiàn)場報名。
報名網(wǎng)址：豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試版塊”（http://218.3.233.8:8181/Default）
2.報名、照片上傳時間：2022年6月10日9:00－6月14日16:00
3.資格初審時間：2022年6月10日9:00－6月15日14:00
4.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：
2022年6月10日9:00－6月15日16:00
5.資格初審異議的處理時間：
2022年6月10日9:00－6月16日12:00
6.繳費確認時間：2022年6月10日9:00－6月16日16:00
?。ㄈ┚W(wǎng)上確認
1.豐縣衛(wèi)生健康委員會將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關規(guī)定對應聘人員的報名資格進行初審并負責解釋。應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后可到報名網(wǎng)站查詢資格初審意見。豐縣衛(wèi)生健康委員會對應聘人員網(wǎng)上作出資格初審不合格決定時，應告知應聘人員相關事實、理由和依據(jù)。應聘人員如對初審意見有異議，請及時向豐縣衛(wèi)生健康委員會陳述申辯。
2.通過初審后的應聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在筆試結束后3個工作日內(nèi)，憑相關單位出具的證明申請辦理報名筆試費用減免手續(xù)。辦理地點：豐縣衛(wèi)生健康委員會組織人事科1107室（豐縣中邑路608號）。
3.通過初審并且完成照片上傳、繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后，除應聘崗位被取消或符合條件的貧困家庭人員外，不退還報名費。
4.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的，視為報名無效，逾期不再提供報名服務。
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1、應聘人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠原版電子照片（近期免冠證件照，jpg格式，大于30k且不超過200k，像素R300×215）。
【特別提醒：應聘人員務必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，個人信息應針對崗位資格條件，真實、準確、有效的填寫。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位或豐縣衛(wèi)生健康委員會進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結果的、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格；如在聘用后查實，將予以清退。除本公告另有說明，或國家、省另有規(guī)定，信息真實性以報名時的實際情況為準。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關規(guī)定處理】。
2.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不能再更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
3.各崗位開考比例為1:2（對于緊缺急需的專業(yè)職位，根據(jù)報名情況，經(jīng)本次招聘工作領導小組同意，可予以放寬）。報名結束后，達不到開考比例的崗位，由2022年豐縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員領導小組（以下簡稱領導小組）按規(guī)定的程序核減招考計劃，直至取消該崗位，并在公告發(fā)布網(wǎng)址上予以公布。報考崗位被取消的已繳費人員，可申請退還報名費用或重新補報其它符合條件的崗位。補報名時間：2022年6月17日10:00—12:00。
4.符合放寬年齡條件及崗位表中有其他條件要求的，報名人員需在報名備注欄注明相應的專業(yè)技術資格及執(zhí)業(yè)資格、范圍等內(nèi)容。
5.打印筆試準考證：報名成功的應聘人員，可在考試前3天內(nèi)，在豐縣人事考試報名系統(tǒng)（http://218.3.233.8:8181/Default）自行下載打印。打印中如有問題，請與豐縣人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話：0516-89215108（上午9:00—11:30，下午：14:30—18:00）。
三、考試
考試包括筆試和面試。
?。ㄒ唬┕P試
1.筆試內(nèi)容
各崗位考試類別相關基礎知識。卷面滿分為100分。本次招聘考試不指定復習大綱、教材及輔導用書，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
2.筆試時間
2022年6月26日上午9:00-11:00。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情況需要調整，適時在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試版塊”（http://218.3.233.8:8181/Default）發(fā)布，請報名成功者予以關注。
3.應聘人員應攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場?？忌鷳獓栏癜凑湛荚嚽鞍l(fā)布的相關考試通知中新冠肺炎防疫相關要求參加考試，請參加考試的應聘人員及時關注報名網(wǎng)站發(fā)布的公告。筆試閱卷結束后，由招聘領導小組研究確定各類崗位的最低合格分數(shù)線。
考生可登錄豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試”版塊（http://218.3.233.8:8181/Default）查詢筆試成績。
（二）資格復審
從應聘該崗位筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序，應聘護理類崗位的人員按不超過招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例、應聘其它各崗位人員按不超過招聘計劃數(shù)1:3的比例，確定參加資格復審人選（末位成績并列的，一并參加），并在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試板塊”公布。資格復審的時間、地點另行通知。
資格復審時，應聘人員應提供符合報考條件的相關證明材料原件及復印件各1份，包括：
1.有效期內(nèi)二代身份證原件和復印件；
2.畢業(yè)證書、學位證書原件和復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》（在學信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；
2022年普通高校畢業(yè)生，暫未取得學歷學位證書的，須提供本人的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件、復印件和《教育部學籍在線驗證報告》，并于2022年12月31日前提供學歷學位證書和《教育部學歷證書電子注冊備案表》；
4.未落實工作單位的2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，報考2022年畢業(yè)生崗位的，須提供《擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)承諾書》和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（空白；若為網(wǎng)簽協(xié)議，須提供學校出具的空白協(xié)議證明）；
5.參加基層服務項目的人員，還須提供國家或省項目管理辦公室制發(fā)的志愿服務證、所服務縣（市、區(qū)）項目管理辦公室證明或《志愿者服務鑒定書》，省聘大學生村官須提供服務所在地組織部門出具的相關證明材料（包含以下內(nèi)容：姓名、身份證號、進入時間、考核情況、現(xiàn)在是否在崗）；以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵期滿退役1年內(nèi)的人員，提供退役證書；
6.委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報考證明，已就業(yè)人員資格復審時未能提供單位同意報考證明的，最遲在考察前提供；
7.《2022年豐縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員崗位表》中專業(yè)帶有括號注明方向的，須提供畢業(yè)院校（院系）出具的專業(yè)方向證明或其他相關證明材料（若畢業(yè)證、推薦表、成績單及其他材料中能夠體現(xiàn)所學專業(yè)方向，視同有效）；
8.國(境)外學歷學位應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證證明原件和復印件；
9.其他與應聘崗位要求相關的證明材料
在資格復審時，考生信息與網(wǎng)上報名提供信息不一致且不符合報考條件的，資格復審為不合格。未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。
資格復審不合格的應聘人員如對資格復審有異議，可在1個工作日內(nèi)向豐縣衛(wèi)生健康委員會陳述申辯。
因應聘人員資格復審不合格或自動放棄面試資格出現(xiàn)的崗位空缺，從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補（末位成績并列的一并參加）。
資格復審合格的當場發(fā)放面試通知書，面試費每人100元。參加面試人員名單在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試板塊”公布。
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應聘人員須攜帶有效期內(nèi)的二代身份證和面試準考證參加面試。
面試成績當場書面告知應聘人員。面試成績?yōu)榘俜种疲?0分為合格線。面試時間、地點以面試準考證的考試時間、地點為準。
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采用百分制計算報考人員總成績。
面試結束后，按筆試成績占60%，加權后的面試成績占40%的比例，采用百分制計算報考人員總成績（所有成績均保留小數(shù)點后兩位有效數(shù)字，第三位四舍五入）。面試工作結束后，在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試板塊”公布應聘人員總成績。
四、體檢考察
面試結束后，在筆試、面試均合格的應聘人員中，根據(jù)應聘人員的總成績，按崗位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人選（總成績并列，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績再并列，可根據(jù)實際情況，進行加試)。
面試成績合格的應聘人員應保持報名時填報聯(lián)系方式的通暢，以便豐縣衛(wèi)生健康委員會通知或遞補，無法聯(lián)系者視為自動放棄。
體檢在二級及以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)、規(guī)章或上級主管部門的規(guī)定執(zhí)行。應聘人員對體檢結果有疑問的，參照我省公務員錄用體檢要求，屬于當場或者當日復查的體檢項目須當場或者當日提出申請，其他項目可以在收到體檢結果通知后2個工作日內(nèi)申請復查一次。體檢組織單位對申請復查人員組織復查，體檢結果以復查結論為準。復查所產(chǎn)生的一切費用由應聘人員本人承擔。
對應聘人員作出考察體檢不合格決定前，豐縣衛(wèi)生健康委員會應當告知應聘人員擬作出的決定及相關事實、理由和依據(jù)，并告知應聘人員依法享有陳述和申辯的權利。豐縣衛(wèi)生健康委員會對應聘人員提出的事實、理由和證據(jù)，應當進行復核。對應聘人員作出考察體檢不合格處理決定的，應當制作考察體檢不合格決定書，依法送達應聘人員。
因考察體檢不合格或應聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時，豐縣衛(wèi)生健康委員會在筆試、面試均合格的應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。（總成績并列，以筆試成績高者優(yōu)先；筆試成績再并列，可根據(jù)實際情況，進行加試）。
五、公示及選崗
考察結束后，從考試成績、體檢、考察均合格的應聘人員中確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試板塊”公示。擬錄用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄錄用資格的，招聘單位及豐縣衛(wèi)生健康委員會可以在名單公示結束后的1年內(nèi)取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。
公示期間接受社會和報考人員監(jiān)督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯(lián)系方式，由招聘工作領導小組負責查實。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續(xù)；對反映問題查有實據(jù)，不符合錄用條件的，不予錄用；對反映的問題，一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。公示期間及期滿后，出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補。
公示期滿，由豐縣衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織選擇具體工作崗位。同一招聘崗位，公示無異議人員根據(jù)總成績從高分到低分順序依次選擇（總成績并列的，同上）。一經(jīng)選定，個人不得更改。未按時到現(xiàn)場或未按要求選擇錄用崗位者，作自動放棄處理。
六、相關待遇及管理辦法
被錄用人員為編制外聘用人員，經(jīng)豐縣衛(wèi)生健康委員會審核后報豐縣人力資源和社會保障局辦理備案手續(xù)。用人單位與被錄用人員簽訂勞動合同，期限5年，試用期6個月，嚴格按照勞動合同進行管理。試用期滿考核不合格的，解除勞動合同。合同期滿考核不合格的，不予續(xù)簽勞動合同。被錄用人員不服從用人單位工作崗位安排的，解除勞動合同。勞動合同期內(nèi)，工資福利參照同等條件在編人員執(zhí)行，社會保險繳納等按相關規(guī)定執(zhí)行。
被錄用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由本人負責在合同簽訂前解除與原單位的人事或用工關系，并提供相關證明材料。
七、考試聘用工作紀律
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴把事業(yè)人員“進口”關。
應聘人員在報名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進行處理。
招聘單位和招聘工作人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進行處理。
八、其他事項
所有招聘工作進度信息均在豐縣人民政府網(wǎng)“豐縣人事考試板塊”公布，不再另行通知，請應聘人員及時上網(wǎng)查詢，因應聘人員個人原因延誤的，應聘人員自主承擔相關責任。
本公告由豐縣衛(wèi)生健康委員會和豐縣人力資源和社會保障局共同負責解釋。
豐縣衛(wèi)生健康委員會招聘政策咨詢電話：0516-80395597
豐縣人力資源和社會保障局咨詢電話：0516-89215107
豐縣人事考試中心技術咨詢電話：0516—89215108(受理涉及網(wǎng)報系統(tǒng)使用、照片處理、密碼遺失等技術保障問題)
豐縣第十派駐紀檢組監(jiān)督電話：0516—89210311
2022年豐縣衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘編外專業(yè)技術人員工作領導小組
2022年6月2日
