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確定中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院是中山市人民政府投資舉辦的全日制普通高等學(xué)校。因?qū)W校發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位人員。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)及有關(guān)文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘事業(yè)單位人員21名，招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件詳見附件1。
二、招聘對象
?。ㄒ唬┢胀ǜ叩仍盒?023年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的人員。
?。ǘ└郯木用穹稀稄V東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本招聘公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。
三、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘條件
?。ㄒ唬﹫?bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
4.具備良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；
6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
7.具有崗位所需要的其他條件，詳見附件1。
（二）報(bào)考人員具有以下情形之一者，不得報(bào)考：
1.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；
4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
5.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
五、報(bào)名與網(wǎng)絡(luò)資格初審
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間
2023年7月6日至7月10日17：30。
?。ǘ﹫?bào)名方法
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)考人員請登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（***s://***.qgsydw.***），按網(wǎng)上提示填寫個人信息，同時(shí)上傳有關(guān)佐證材料掃描件。
?。ㄈ﹫?bào)名資料
1.居民有效期內(nèi)的身份證正反面。
2.學(xué)歷證書和學(xué)位證書（從第一學(xué)歷開始上傳）。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表（整本全頁，本人須在封面左上角注明所學(xué)專業(yè)代碼且專業(yè)代碼為《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》<附件2>里的專業(yè)代碼）、學(xué)習(xí)成績單等。國（境）外學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須提供就讀院校開具的在讀及畢業(yè)時(shí)間證明（同時(shí)提供中文翻譯件）。
3.國（境）外取得學(xué)位人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。
4.有中共黨員要求的（含中共預(yù)備黨員），需提供相關(guān)證明材料。
報(bào)名材料上傳需為PDF格式掃描件，顯示必須清晰、完整。報(bào)名材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料或材料不符合要求者，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)名資格和聘用資格。
?。ㄋ模﹫?bào)名要求
1.每人限報(bào)一個崗位，同時(shí)報(bào)考多個崗位者視為無效報(bào)名。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
2.報(bào)考人員應(yīng)符合本公告規(guī)定的報(bào)名基本條件及所應(yīng)聘崗位的規(guī)定條件。報(bào)名時(shí)應(yīng)確保所填各項(xiàng)信息真實(shí)有效，凡以虛假信息報(bào)名的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試及聘用資格。
3.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。國（境）外取得學(xué)位人員應(yīng)在2023年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函。其他報(bào)考人員須于報(bào)名首日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
4.招聘崗位參照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置專業(yè)條件。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)列入專業(yè)目錄的，不得報(bào)考與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄列出方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考。所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考（應(yīng)聘）崗位專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明（須畢業(yè)院校教務(wù)處或研究生處蓋章）及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。國（境）外取得學(xué)位人員按所獲學(xué)位證書上的專業(yè)名稱和成績單參照相近專業(yè)報(bào)考，并在資格審核時(shí)提供中文和外文版本的成績單。
?。ㄎ澹┚W(wǎng)絡(luò)資格初審
網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后由中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)招聘條件和要求，對報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)資格初審。初審不通過的，不能參加資格復(fù)審。原則上在2023年7月13日內(nèi)完成網(wǎng)絡(luò)資格初審。如審核狀態(tài)為資料不齊的考生，需于2023年7月14日17：00時(shí)前登錄系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充，視為放棄報(bào)名。報(bào)考人員可通過全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)查詢審查情況，并保持電話暢通。
資格審核貫穿招聘工作全程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在違反法紀(jì)行為或不符合報(bào)考資格條件的，按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、錄用資格。
?。┐蛴?zhǔn)考證
通過資格初審的報(bào)考人員在2023年7月24日至26日登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請考生妥善保管。
六、考試
?。ㄒ唬徫淮a：20230614-20230616，本次考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。
1.筆試
?。?）筆試科目：教育學(xué)、心理學(xué)。滿分為100分，成績計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，成績合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。
（2）筆試時(shí)間：2023年7月27日。具體時(shí)間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng)另行通知。
?。?）筆試以閉卷形式進(jìn)行。
（4）筆試成績在考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局、中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站公布。
2.面試
（1）確定面試人員
筆試合格考生中，根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1：5比例確定進(jìn)入面試人員。成績相同時(shí)，視為并列。如果合格人數(shù)達(dá)不到1：5的，按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。
面試人員名單在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局、中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站上公布。
（2）現(xiàn)場資格復(fù)審
現(xiàn)場資格復(fù)審安排在招聘面試前進(jìn)行。參加資格復(fù)審的人員需攜帶有關(guān)資料原件和復(fù)印件?，F(xiàn)場資格復(fù)審具體事項(xiàng)通知將在中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考者未能在指定的時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動放棄。
?。?）面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。
（4）結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及創(chuàng)新能力等。
（5）面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
?。?）面試滿分100分，成績計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢。
?。?）中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立面試評委小組，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評，在面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，向考生宣布面試成績。
?。?）面試結(jié)束后，考試總成績按下列公式計(jì)算：
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
?。ǘ徫淮a：20230617-20230622，本次考試采取“結(jié)構(gòu)化面試”方式進(jìn)行。若單個崗位符合報(bào)名條件人數(shù)超過30人，增加筆試考核環(huán)節(jié)，即本次考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行，筆試科目及相關(guān)事項(xiàng)則參照上述崗位代碼為20230614-20230616中的要求組織實(shí)施。
1.現(xiàn)場資格復(fù)審
現(xiàn)場資格復(fù)審安排在招聘面試前進(jìn)行。參加資格復(fù)審的人員需攜帶有關(guān)資料原件和復(fù)印件?，F(xiàn)場資格復(fù)審具體事項(xiàng)通知將在中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站發(fā)布。報(bào)考者未能在指定的時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動放棄。
2.結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及創(chuàng)新能力等。
3.面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
4.面試滿分100分，成績計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績即考試總成績，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢。
5.中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立面試評委小組，統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行考評，在面試完畢后當(dāng)場評分、統(tǒng)分，向考生宣布面試成績。
七、體檢
根據(jù)合格考生考試總成績從高至低的排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢及考核對象?？荚囆问綖椤肮P試+面試”的，若同一崗位考生總成績相同的，則依次按照面試成績高低順序確定名次，若面試成績也相同，則按照主評委評分確定名次；考試形式為“結(jié)構(gòu)化面試”形式的，若同一崗位考生面試成績相同的，則按照主評委評分確定名次。
體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。
八、考核
體檢合格者進(jìn)入考核程序。考核工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》有關(guān)要求組織實(shí)施。
九、公示與聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考核后確定擬聘人選。擬聘人員名單，在中山市人力資源和社會保障局、中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院門戶網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個工作日。
經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
十、其他事項(xiàng)
?。ㄒ唬┯邢铝星樾蔚膽?yīng)聘者，取消聘用資格：
1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的；
2.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2023年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書；
3.國（境）外取得學(xué)位人員未能在2023年8月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函；
4.公示結(jié)果影響聘用的；
5.放棄聘用資格的；
6.中山市人力資源和社會保障局、中山市教育和體育局、中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過的；
7.偽造、涂改證件、證明，提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。
?。ǘ┱衅笉徫荒挲g計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日，應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制，社會人員年齡35周歲以下。
?。ㄈ╆P(guān)于遞補(bǔ)的說明。因應(yīng)聘人員放棄體檢，體檢、考核不合格，或擬聘人員放棄聘用，公示結(jié)果影響、或其他原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，可遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)按規(guī)定崗位符合條件的候選人中，從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)，并按規(guī)定對遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考核、公示。經(jīng)公示無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
?。ㄋ模┍敬握衅钢猩婕暗倪`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）追究責(zé)任。
?。ㄎ澹└鶕?jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定要求。
?。┌磸V東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號，并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
?。ㄆ撸┍敬慰荚嚥慌e辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。
本公告由中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話：0760-88368410，聯(lián)系人：王老師、劉老師。
投訴電話：0760-89986916。
中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2023年6月21日
附件下載：附件1：中山職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年第三期公開招聘事業(yè)單位人員崗位表.xlsx
