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2023年珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局招聘專員公告
2023-10-08 03:26:36· 來源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣東,珠海市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   因工作需要,珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局面向社會公開招聘1名專員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

  (一)招聘崗位及人數(shù)

  招聘專員1名,崗位為工業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行發(fā)展研究專員。

 ?。ǘ┬匠甏?/p>

  稅前年薪最高可達(dá)30萬元。薪酬包括工資和五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金)。

  二、招聘對象及報(bào)考資格條件

  (一)招聘對象

  符合相關(guān)資格條件的社會人員。

 ?。ǘ﹫?bào)考資格條件

  1、具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法;

  2、遵紀(jì)守法,具有良好的品行;

  3、身體健康,能正常履行崗位職責(zé);

  4、其他條件見《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局公開招聘專員崗位一覽表》;

  5、年齡及工作年限計(jì)算時(shí)間計(jì)算截至報(bào)名當(dāng)月底;

  6、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報(bào)考。

  三、招聘程序及方法

 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

  招聘方案經(jīng)區(qū)管委會或有關(guān)部門同意后,通過珠海高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘啟事或公告。

 ?。ǘ﹫?bào)名

  1、報(bào)名方式:

  掃描二維碼或點(diǎn)擊鏈接,填寫《珠海高新區(qū)科技產(chǎn)業(yè)局專員報(bào)名信息收集表》

  圖片1.png

  https://docs.qq.com/form/page/DYWJ0Sk5QSm5FWUVZ

  2、報(bào)名時(shí)間:2023年10月7日至10月18日;

  聯(lián)系人:李小姐,0756-3637862(工作日09:00-12:00,14:00-18:00)。

  3、報(bào)名時(shí)應(yīng)遞交的材料:

  ⑴《珠海高新區(qū)公開招聘專員報(bào)名表》(附件2)(本人填寫并簽名)的掃描件,同時(shí)提供原件備查;近期大1寸彩色免冠電子版照片【若報(bào)名表已添加照片,則無需提供】。

 ?、粕矸葑C(正反面)、戶口簿(首頁及個(gè)人頁)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、崗位所需的工作經(jīng)歷證明材料(如勞動(dòng)合同復(fù)印件、單位證明原件)及有關(guān)佐證材料的掃描件,同時(shí)提供原件備查。

 ?、浅兄Z書(附件3)。先簽署承諾書,在辦理錄用手續(xù)前須補(bǔ)充提供無犯罪記錄證明。

 ?、攘魧W(xué)歸國人員報(bào)考,還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,并有我駐外使領(lǐng)館開具的證明材料。

 ?、蓤?bào)名資料填寫要求:戶籍地址的填寫必須與上傳的戶口本一致;籍貫需填至省、市(縣);學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷必須連貫,不允許出現(xiàn)空窗期;婚姻狀況必須填寫;家庭成員直系親屬必須填寫齊全,父、母、配偶、子女;基本信息的學(xué)歷學(xué)位必須與上傳的學(xué)歷學(xué)位證書一致。

  上傳的資料,同時(shí)提供原件備查(原件備查時(shí)間以工作人員通知為準(zhǔn))。

  考試人員名單及考試通知將于報(bào)名工作結(jié)束后在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布,不再另行通知,請考生及時(shí)登錄查詢。

 ?。ㄈ┛荚?/p>

  考試包括筆試、面試和考察三個(gè)環(huán)節(jié)。

  1.筆試。筆試采取閉卷形式,滿分100分。筆試時(shí)間和筆試地點(diǎn)另行通知。筆試成績于筆試結(jié)束后在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

  2.面試。筆試結(jié)束后,依筆試成績由高到低的順序,按招聘崗位人數(shù)1:5的比例確定面試對象;少于1:5比例的按實(shí)際人數(shù)確定為面試對象。面試采取半結(jié)構(gòu)化面試形式,滿分100分,主要測試報(bào)考者履行崗位職責(zé)所具備的素質(zhì)與能力。面試時(shí)間和面試地點(diǎn)另行通知。

  面試成績、考試總成績于面試結(jié)束后在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。依“筆試成績×40%+面試成績×60%”(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)由高到低的順序,按1:1的比例(面試及考試總成績達(dá)到60分以上)確定考察對象。

  3.體檢及考察。區(qū)組織人事部門會同用人單位根據(jù)招聘崗位和考試綜合成績,由高到低的順序等額確定體檢人員名單,并參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)組織體檢,對體檢合格的人員進(jìn)行資格復(fù)審和考察,體檢不合格的,依次替補(bǔ)。

 ?。ㄋ模┐_定擬聘用人員并公示

  經(jīng)體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,由區(qū)組織人事部門報(bào)區(qū)黨委會議研究,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

 ?。ㄎ澹┺k理聘用手續(xù)

  經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員首次聘期為一年,考核合格可續(xù)聘。聘用人員實(shí)行試用期制,試用期一個(gè)月,試用期考核不合格的終止聘用關(guān)系。

  擬聘用人員因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,可依成績從高到低依次遞補(bǔ)考察對象,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定遞補(bǔ)人選:1.體檢結(jié)果不符合要求的;2.公示的結(jié)果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到崗的;5.出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形的。

  四、其他事項(xiàng)

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名提交的報(bào)考申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試或聘用資格。

 ?。ǘ?yīng)考者必須同時(shí)攜帶身份證參加筆試、面試,否則不得進(jìn)入試室。

 ?。ㄈ┍敬慰荚嚥慌e辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。

 ?。ㄋ模┍痉桨赣烧衅腹ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

  附件下載:附件1:珠海高新區(qū)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展局招聘助理專員崗位一覽表.doc

  附件2:珠海高新區(qū)公開招聘專員報(bào)名表.doc

  附件3:承諾書.doc