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確定根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《遵義市重點人才“蓄水池”管理辦法（試行）》等規(guī)定，為引進一批專業(yè)人才帶事業(yè)編制身份進入我市企業(yè)開展技術創(chuàng)新、成果轉化，解決企業(yè)“卡脖子”難題，推動產(chǎn)業(yè)轉型升級，促進企業(yè)效益高質量增長，特制定本公開招聘公告。
一、招聘原則
（一）堅持黨管干部、黨管人才的原則；
?。ǘ﹫猿值虏偶?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則；
?。ㄈ﹫猿之a(chǎn)業(yè)導向的原則；
?。ㄋ模﹫猿帧案摺⒕?、尖、缺”導向的原則；
?。ㄎ澹﹫猿止_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
根據(jù)遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批崗位審定結果，涉及4家企業(yè)，公開招聘專業(yè)人才10名，聘期3年。企業(yè)信息見《遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘企業(yè)信息表》（附件1），具體招聘崗位及要求見《遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘崗位表》（以下簡稱《崗位表》）（附件2）。
三、招聘條件
（一）報考者應當具備下列資格條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.年齡一般在45周歲以下，特殊情況可以放寬（應保證報考人員到國家法定退休年齡時養(yǎng)老保險繳費年限不少于國家規(guī)定的最低繳費年限）。
3.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度。
4.具有良好的政治素質和道德品行。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
6.具有符合職位要求的工作能力（科學素質）和資格條件，詳見《崗位表》。
（二）以下人員不得報考和聘用
1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.被貴州省內各級機關（含參照公務員法管理事業(yè)單位）招錄的尚在服務期內的公務員，新招聘仍在試用期內的事業(yè)單位人員。
3.“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”“在編農(nóng)村訂單定向醫(yī)學畢業(yè)生”服務期未滿人員。
4.現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆高校畢業(yè)生。
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
6.曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理事業(yè)單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。
7.在各級公務員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為且仍在不得報考期限內的人員。
8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政務處分的人員。
9.不能按規(guī)定提供崗位要求的畢業(yè)（學位）證書、其他資格條件資料等原件的，或不符合招聘要求的其他條件的人員。
10.報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關須回避情形的崗位。
11.法律法規(guī)規(guī)定不得報考和聘用為事業(yè)單位人員的。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布《遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批崗位公開招聘公告》（以下簡稱《招聘公告》）。
?。ǘr間安排
1.網(wǎng)上報名時間：2023年12月6日9:00至12月11日17:00。
2.網(wǎng)上初審時間：2023年12月6日9:00至12月13日17:00。
3.網(wǎng)上打印準考證時間：2023年12月14日9:00至12月15日17:00。
4.筆試時間：2023年12月16日（星期六）10:00至12:00，若因不可抗力等原因，需調整筆試考試時間，則另行通知。
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1.考生須在2023年12月6日9:00至12月11日17:00期間登錄“遵義人力資源網(wǎng)”（網(wǎng)址：https://zys-hr.com/index/personIndex/recruitmentqueryList），通過點擊“遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批崗位公開招聘公告”鏈接登錄報名系統(tǒng)，按照報名操作步驟進行報名。
2.考生只能選擇一個崗位進行報名。報名時，考生須仔細閱讀《招聘公告》《崗位表》，并自行下載《誠信報考承諾書》簽字后掃描上傳提交審核。承諾已知悉告知事項和相關要求，并嚴格遵守相關規(guī)定?？忌鶕?jù)所報崗位要求，填寫《遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘崗位報名表》（以下簡稱《報名表》），報名時報名系統(tǒng)中的信息應填盡填。
填寫信息及照片核對無誤后，必須點擊“提交審核”提交報名信息。提交的報名信息應當真實、準確、完整?？忌蛏矸葑C過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致網(wǎng)上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現(xiàn)無法通過資格審查等問題的，后果自負?！秷竺怼吩瓌t上要求本人親自填寫，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為考生本人填寫，由考生本人承擔相關責任。
3.根據(jù)所報崗位要求，在線上提交以下材料：
?、儆行А毒用裆矸葑C》（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）、畢業(yè)證書、學位證書、崗位要求的其他證明材料掃描件，具有專業(yè)技術職務任職資格的報考人員，須提供最高專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書掃描件；
②本人簽署《誠信報考承諾書》（發(fā)掃描件），承諾已知悉告知事項。
?、蹤C關事業(yè)單位在職在編人員須提供所在單位、主管部門及組織人事部門同意報考的證明，國有企業(yè)正式人員須提供單位同意報考的證明。
4.提交報名申請后應及時登錄查看網(wǎng)上審核結果。通過資格審核的考生，不得再報考其他崗位。審核未通過的考生，在規(guī)定報名時間內修改報名信息后需再次點擊“報名信息確認”進行提交報名信息。修改報名信息后未進行“報名信息確認”操作的，即視為自動放棄報名?？忌鷳J真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。
（四）資格審核
資格審核由遵義市人力資源開發(fā)服務中心及用人企業(yè)共同進行，用人企業(yè)進行初審，遵義市人力資源開發(fā)服務中心進行復審。如出現(xiàn)某個崗位的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到3:1比例的，由遵義市委人才工作領導小組辦公室會同相關部門審定，判定該崗位報考人員是否進入下一招聘程序或對該崗位招聘人數(shù)按比例予以調減或取消。審核合格的報考人員，進入筆試環(huán)節(jié)；審核不合格的報考人員，說明不合格的理由，并取消進入筆試資格。
?。ㄎ澹┚W(wǎng)上打印準考證
報名并已經(jīng)通過審核的人員，應于2023年12月14日9:00至12月15日17:00期間登錄“遵義人力資源網(wǎng)”（網(wǎng)址：https://zys-hr.com/index/personIndex/recruitmentqueryList），通過點擊“遵義市重點人才‘蓄水池’2023年度第一批崗位公開招聘公告”鏈接登錄報名系統(tǒng)下載打印《筆試準考證》。逾期不打印者，視為自動放棄，責任由考生自負?！豆P試準考證》是考生參加筆試、資格復審、面試等選聘環(huán)節(jié)的重要憑證，請考生務必妥善保管。
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筆試地點：詳見《筆試準考證》
筆試時間：2023年12月16日10:00-12:00
筆試形式：本次招聘筆試采用閉卷考試，主要以公共理論知識為主，滿分為150分?？忌仨毻瑫r持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試，筆試結束后，在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)公布筆試成績的具體查詢時間和方式，請關注“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)及時了解考試相關信息。筆試成績查詢結束后，由遵義市人力資源和社會保障局確定“筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分數(shù)線”，筆試成績達不到最低合格分數(shù)線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
本次考試不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓班。未參加筆試或未取得筆試有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
（七）資格復審
在達到筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分數(shù)線考生中，根據(jù)筆試成績從高到低，按資格復審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)3：1比例以內（含3:1）確定資格復審對象，同一崗位考生筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審對象。資格復審時間、地點等由遵義市人力資源開發(fā)服務中心決定，采取現(xiàn)場審查方式進行，通過資格復審人員方可進入面試環(huán)節(jié)。
（八）面試
面試由遵義市人力資源開發(fā)服務中心會同用人企業(yè)組織實施。按照“成熟一批，面試一批”的原則，根據(jù)招聘條件及崗位要求對報考人員崗位履職能力進行考核測試。
通過資格復審的人員確定為面試對象，每個崗位參加面試人員名單、時間、地點在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)上通知。
面試滿分為100分，面試成績低于70分或未參加面試的，取消進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。面試成績在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)進行公示。
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面試結束后，根據(jù)報考人員面試成績由高到低按每個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體檢費用由招聘企業(yè)負責，體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的職位，有關體檢項目和標準按照《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。
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體檢合格的報考人員確定為考察對象，由遵義市人力資源開發(fā)服務中心會同用人企業(yè)參照《公務員錄用考察辦法（試行）》對其進行考察。考察內容主要包括報考人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等，并突出對意識形態(tài)的考察。按照“凡進必審”的原則，將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為“人才‘蓄水池’”新進人員的首要考察內容?？疾鞎r還須進一步核實報考人員是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
考察結果不合格的人員，取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補。
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經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員。在“遵義市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)進行公示，公示時間不少于7個工作日，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。
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公示結果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。報考的在職人員與原工作單位有聘（錄）用合同或工作關系的，須與原單位解除或終止人事（勞動）關系。
被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。
五、其他有關事項
?。ㄒ唬┕_招聘工作在遵義市委人才工作領導小組的統(tǒng)一領導下開展。
?。ǘ┱衅腹ぷ髦鲃咏邮芗o檢監(jiān)察機關和社會各界監(jiān)督。報考人員和考務工作人員必須嚴格遵守《招聘公告》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等有關規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關規(guī)定嚴肅處理。
?。ㄈ┞?lián)系及監(jiān)督電話：
業(yè)務咨詢：0851-23136396、23163886（遵義市人力資源開發(fā)服務中心）
監(jiān)督電話：0851-28662777（遵義市人力資源和社會保障局事管科）
六、其他未盡事宜，由遵義市人力資源和社會保障局商遵義市委人才工作領導小組辦公室研究確定，本公告由遵義市人力資源開發(fā)服務中心負責解釋。
附件：
1.遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘企業(yè)信息表
2.遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘崗位表
3.誠信報考承諾書
附件1：遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘企業(yè)信息表.xlsx
附件2：遵義市重點人才“蓄水池”2023年度第一批公開招聘崗位表.xlsx
遵義市人力資源和社會保障局
2023年11月25日
