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　　國家發(fā)展和改革委員會一帶一路建設(shè)促進(jìn)中心成立于2019年，是國家發(fā)展和改革委員會直屬的公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)是：參與開展推進(jìn)“一帶一路”建設(shè)重大問題、政策法規(guī)、國際合作等方面研究和相關(guān)國家政治經(jīng)濟(jì)形勢分析研判；參與開展推進(jìn)有關(guān)政策落實(shí)、戰(zhàn)略規(guī)劃及重大國際合作對接等工作；參與實(shí)施對外合作、相關(guān)援助、人才培養(yǎng)交流以及宣傳推介等工作；承擔(dān)推進(jìn)“一帶一路”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室交辦的其他任務(wù)等。現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘編制內(nèi)工作人員，具體要求公告如下。

　　一、招聘崗位

　　備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》，所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。

　　二、條件要求

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┱瘟鰣?jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確定”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；

　　（三）擁護(hù)并遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；

　?。ㄋ模┚哂辛己玫牡赖缕沸?；

　　（五）具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力；

　　（六）身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

　　（七）在校期間為非在職的應(yīng)屆畢業(yè)生，京外生源年齡碩士研究生不超過30歲、博士研究生不超過35歲，即碩士研究生為1994年1月1日后出生、博士研究生為1989年1月1日后出生。北京生源年齡不超過35歲，即1989年1月1日后出生。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：因犯罪受過刑事處罰的；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的；高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；被開除公職的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；處于受處分期間或者影響期限未滿的；在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為，仍在影響期內(nèi)的；聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的；存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

　　三、招聘程序

　?。ㄒ唬﹫?bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2024年4月29日。

　　2.報(bào)名方式：郵箱報(bào)名，請報(bào)名人員將《報(bào)名表》（見附件）發(fā)送至chinabricgkzp@vip.163.com，郵件標(biāo)題和報(bào)名表電子版統(tǒng)一命名為“應(yīng)屆招聘-姓名-崗位名稱-手機(jī)號”。

　　3.報(bào)名材料：需提供已取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書。

　　4.有關(guān)要求：應(yīng)聘人員須按以上崗位進(jìn)行報(bào)名，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。同時(shí)，提供完整、真實(shí)、有效的個(gè)人信息，提供虛假信息者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。如有研究成果相關(guān)材料（包括發(fā)表的重要文章、成果獲獎(jiǎng)證書）、職稱證書等，請將上述材料掃描件作為附件逐一上傳（請勿打包壓縮）。

　　（二）資格審查

　　根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者資格條件線上進(jìn)行初步審查，對于符合條件者，以電話或電子郵件的方式通知應(yīng)聘者參加筆試，未通過資格審查者以電子郵件方式通知。崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:5，達(dá)不到該比例的，取消該崗位招聘。

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　　采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分的，不可進(jìn)入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績由高到低的順序，按照考生與崗位5:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員應(yīng)以郵件的方式進(jìn)行參加面試確認(rèn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的視為放棄面試資格，所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　?。ㄋ模w檢和考察

　　按照綜合成績（筆試、面試成績各占50%）從高到低的順序，以每個(gè)崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾鞂⒔y(tǒng)籌采取實(shí)地走訪、個(gè)別談話、審核人事檔案（學(xué)籍檔案）、查詢社會信用記錄、同本人面談等方式，了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理健康、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況。體檢和考察不合格的，經(jīng)用人單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定是否按綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

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　　根據(jù)考試綜合成績、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　（六）聘用及待遇

　　公示期滿無異議的，根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。工資福利待遇按國家和我中心有關(guān)政策執(zhí)行，具體可電話咨詢。

　　聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)月壇南街59號

　　咨詢電話：010-88821019

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：010-88821016

　　國家發(fā)展和改革委員會一帶一路建設(shè)促進(jìn)中心

　　2024年4月16日

　　附件下載:一帶一路建設(shè)促進(jìn)中心校招報(bào)名表.doc

　　原標(biāo)題：國家發(fā)展和改革委員會一帶一路建設(shè)促進(jìn)中心2024年面向應(yīng)屆生公開招聘工作人員公告

　　文章來源：

　　http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/gxbyszpzl/202404/t20240416_516928.html