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　　懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬事業(yè)單位為全額撥款公益一類正科級事業(yè)單位。根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)有關(guān)要求，結(jié)合我單位工作需要，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，面向社會公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

　　(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

　　二、公開招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍

　　(二)遵守中華人民共和國憲法和法律

　　(三)具備適應(yīng)崗位要求的身體和心理?xiàng)l件

　　(四)應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料必須真實(shí)有效。如提交材料與實(shí)際不符或有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。因本人填寫信息錯誤的自行負(fù)責(zé)

　　(五)有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案，且記錄期限未滿的人員;

　　5.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限(含特崗教師)或有其他限制性規(guī)定的;

　　6.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的人員。

　　三、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　此次招聘崗位3個,招聘計(jì)劃3名，具體招聘計(jì)劃及專業(yè)等要求見附件1，其中：

　　(一)35周歲及以下是指1988年6月24日以后出生;

　　(二)招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷和工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，計(jì)算時間至2024年6月止。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。

　　(三)應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。2024年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑就業(yè)推薦表報(bào)名，學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2024年7月31日前取得，未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格;

　　(四)報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫，專業(yè)要求參照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合報(bào)考崗位專業(yè)要求，由招聘單位或主管部門征求相關(guān)職能部門的意見后予以認(rèn)定。

　　四、公開招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　本次考試公告、公示均在懷化人事考試網(wǎng)公布。報(bào)考人員務(wù)必及時關(guān)注網(wǎng)上的公示與通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、資格審查、體檢、考察等時間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時了解相關(guān)情況。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果責(zé)任自負(fù)。

　　(二)報(bào)名及資格初審

　　1.報(bào)名時間

　　2024年6月24日8時至2024年6月28日17時。

　　2.報(bào)名方式

　　采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員下載并填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件3)。報(bào)名網(wǎng)址為：懷化人事考試網(wǎng)，應(yīng)聘人員登陸該網(wǎng)址進(jìn)入“懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬事業(yè)單位2024年公開招聘人員”報(bào)名系統(tǒng)，需按崗位要求填寫相關(guān)個人信息，并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

　　3.報(bào)名需要(準(zhǔn)備)上傳的材料如下：

　　(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件3，需手寫簽名);

　　(2)本人有效身份證;

　　(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(含最高學(xué)歷學(xué)位、第一學(xué)歷學(xué)位證書);應(yīng)屆畢業(yè)生提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(須在有效期內(nèi))和所在學(xué)校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表;

　　(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(須在有效期內(nèi))或?qū)W歷認(rèn)證報(bào)告;在港澳、海外留學(xué)取得的學(xué)歷，須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)證書;

　　(5)在編在崗人員須提交由所在單位蓋章的同意報(bào)考證明;崗位明確有工作經(jīng)歷要求的，報(bào)名和審查資料時都需提供單位政工人事蓋章的相關(guān)工作證明，并附上勞動合同原件;

　　(6)應(yīng)聘崗位所要求的其他材料。

　　4.資格初審

　　報(bào)考人員于網(wǎng)上資格初審期間登錄懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。通過資格初審人員請自行在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)打印準(zhǔn)考證?？荚嚂r間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實(shí)有效，未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動放棄應(yīng)聘資格。如出現(xiàn)因個人填寫信息錯誤導(dǎo)致資格審查未通過的,責(zé)任由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。資格審查貫穿招聘工作全過程，每個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，隨時取消其資格。

　　5.開考比例

　　原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開考比例并設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，或相應(yīng)核減、取消招聘崗位計(jì)劃。

　　(三)考試

　　采取筆試、面試相結(jié)合方式(按百分制折算成綜合成績),其中筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%。各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　通過資格初審人員全部參加筆試。筆試科目采取閉卷答題方式進(jìn)行，綜合執(zhí)法崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識;其他崗位筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識等，總分100分。

　　通過資格復(fù)審人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析、專業(yè)知識、語言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、人際交往、應(yīng)變能力等，總分100分。

　　所有崗位綜合成績合格分?jǐn)?shù)線設(shè)置為60分，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　應(yīng)聘人員參加各環(huán)節(jié)考試均須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證，各環(huán)節(jié)的考試成績在懷化人事考試網(wǎng)公布。

　　本次考試不指定復(fù)習(xí)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(四)資格復(fù)審

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例入圍現(xiàn)場資格復(fù)審，末位成績相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。參加現(xiàn)場資格復(fù)審的報(bào)考人員需提供報(bào)名表、本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)證書)及報(bào)考崗位所要求的其他相關(guān)資料原件及復(fù)印件各一份。

　　因報(bào)考人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而造成招聘崗位面試人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃1∶3比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。面試人數(shù)未形成有效競爭的崗位設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不予聘用。

　　未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)考人員，視為放棄資格復(fù)審。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格復(fù)審不合格。

　　(五)體檢與考察

　　根據(jù)考試綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績相同的,按筆試成績高低排名確定)，按1∶1的比例等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和湘禁毒委〔2020〕26號文件執(zhí)行,體檢合格者確定為考察對象。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。

　　有體檢或考核不合格者以及放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)不超過2次。

　　五、公示

　　招聘單位及主管部門集體研究確定擬聘人員，并將擬聘人員名單報(bào)市人力資源和社會保障局審查，經(jīng)審查合格的擬聘人員名單在懷化市人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公示，公示期不少于7個工作日。

　　六、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。所有工作人員必須嚴(yán)守工作紀(jì)律、組織紀(jì)律和保密紀(jì)律

　　(二)嚴(yán)格遵循回避制度。凡是與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)或者近姻親關(guān)系者須主動回避，不得參與公開招聘環(huán)節(jié)的任何事務(wù)性工作

　　(三)報(bào)考人員報(bào)名時登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時告知招聘單位，否則視為自動放棄

　　(四)本次公開招聘未盡事宜按國家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由懷化高新區(qū)組織工作局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，請咨詢相關(guān)部門。

　　咨詢電話:0745-2835028(懷化高新區(qū)組織工作局)

　　舉報(bào)電話:0745-2838159(懷化高新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)工委)

　　懷化高新區(qū)及所屬事業(yè)單位2024年公開招聘崗位需求表

　　湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

　　湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表

　　原標(biāo)題：懷化高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)所屬事業(yè)單位2024年公開招聘公告

　　文章來源：https://www.hhrsks.com/page?id=7549