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確定根據(jù)《四川省人力資源和社會(huì)保障廳、中共四川省委組織部、中共四川省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)<四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)），結(jié)合雁江區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位用人需求，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)http://srsj.ziyang.gov.cn首頁“人事考試”專欄發(fā)布）。
一、招聘對(duì)象、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┱衅笇?duì)象
符合崗位條件要求的社會(huì)在職、非在職人員（雁江區(qū)轄區(qū)內(nèi)尚處于最低服務(wù)期的在編在崗人員除外）。
在符合專業(yè)等其他條件的前提下，職業(yè)院校（含技工院校）應(yīng)聘考生報(bào)考相應(yīng)崗位的，按《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問題的通知》（人社部發(fā)〔2021〕82號(hào)）有關(guān)要求執(zhí)行。
?。ǘ﹫?bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法；
3.18周歲及以上，40周歲及以下(崗位設(shè)置有年齡要求的以崗位設(shè)置為準(zhǔn))。年齡以有效居民身份證記載為準(zhǔn)，日期計(jì)算截止至報(bào)名開始時(shí)。“18周歲及以上”是指2006年10月10日以前出生（含10月10日），“30周歲及以下”是指1993年10月10日以后出生（不含10月10日），“35周歲及以下”是指1988年10月10日以后出生（不含10月10日），“40周歲及以下”是指1983年10月10日以后出生（不含10月10日）；
4.具有良好的品行；
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力。專業(yè)條件中“專業(yè)類”的即為專業(yè)目錄小類，考生的專業(yè)可以是該類所包含的所有專業(yè)；不帶“專業(yè)類”的是指具體專業(yè)名稱。要求學(xué)位證的崗位，須取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位。報(bào)考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，必須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件要求完全相同；
7.應(yīng)當(dāng)符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號(hào))明確的相關(guān)回避規(guī)定。
8.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃徽?，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員；
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；
4.有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的人員；
5.在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生、試用期未滿的新錄用國家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人；
6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
二、招聘單位及名額
本次公開考試招聘雁江區(qū)編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員45名。招聘單位及招聘崗位要求的具體對(duì)象、范圍條件詳見《資陽市雁江區(qū)2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。
三、報(bào)名
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式
請(qǐng)登錄資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
?。ǘ﹫?bào)名時(shí)間
報(bào)名時(shí)間為2024年10月10日8:00-10月14日18:00；
照片審核時(shí)間為2024年10月10日8:00-10月15日18:00；
繳費(fèi)時(shí)間為2024年10月10日8:00-10月16日18:00。
本次招聘將于10月11日至10月13日每日10:00前在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布前一天各招聘崗位的報(bào)名情況，10月14日不再公布。
（三）網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)程序
報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《資陽市雁江區(qū)2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）等信息，根據(jù)自身情況選擇完全符合招聘條件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。網(wǎng)上資格初審的結(jié)果僅作為報(bào)考者參加筆試的依據(jù)，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格不代表最終資格審查合格。請(qǐng)報(bào)考者按照崗位條件，結(jié)合本人情況選擇報(bào)考崗位。對(duì)自己是否符合崗位資格條件有疑問，報(bào)名前請(qǐng)先撥打電話進(jìn)行咨詢，不符合條件者請(qǐng)勿報(bào)考。報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
1.報(bào)名注冊(cè)、填報(bào)信息。報(bào)考者須先按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，并如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《資陽市雁江區(qū)2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（附件2，以下簡稱《報(bào)名表》）的各項(xiàng)內(nèi)容（個(gè)人信息務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確，所留聯(lián)系電話在公招考試期間務(wù)必保持暢通，否則由此造成的后果本人自負(fù)），報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。上傳照片為報(bào)考者本人近期免冠正面證件電子照片，規(guī)格為JPG格式10－30KB。
2.資格審查。資格審查分為報(bào)名階段的照片審查，面試前的資格復(fù)核和考核階段的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。照片審核合格者，不能再同時(shí)報(bào)考其他崗位，照片審核不合格的，應(yīng)于照片審核截止時(shí)間前重新上傳照片。
3.繳費(fèi)。經(jīng)審核合格的報(bào)考者，根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)，筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名且上傳照片質(zhì)量合格的報(bào)考者未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
4.打印報(bào)名表。上傳照片合格并成功繳費(fèi)的報(bào)考者，應(yīng)及時(shí)登錄資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》兩份，供面試資格復(fù)審時(shí)使用。
5.打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上報(bào)名已繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者，于2024年10月23日8:00至10月26日9:00期間憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登錄資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄自行打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。
四、考試及資格復(fù)審
本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
?。ㄒ唬┕P試
1.開考比例：同一崗位的有效報(bào)考人數(shù)與崗位聘用名額之比不得低于3:1，鎮(zhèn)（中心）衛(wèi)生院未達(dá)到開考比例的，經(jīng)研究同意后，調(diào)整為2:1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開考比例或無人報(bào)考的崗位，縮減或取消該崗位聘用名額，縮減或取消招聘崗位的情況在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄上公告。被取消聘用名額的崗位，征得報(bào)考人員同意后將其調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他崗位，無崗位可調(diào)劑的或不接受調(diào)劑的考生，報(bào)名自動(dòng)作廢，由資陽市人才評(píng)價(jià)服務(wù)中心向已繳費(fèi)的報(bào)考人員退費(fèi)。
2.筆試科目：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)能力素質(zhì)》兩科，滿分均為100分?？荚嚪秶斠娰Y陽市人力資源和社會(huì)保障局2024年9月19日修訂發(fā)布的《資陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共科目筆試考試大綱》（詳見附件3）?！夺t(yī)學(xué)能力素質(zhì)》題型由客觀性試題和主觀性試題兩部分組成，主觀性試題分為西醫(yī)臨床、中醫(yī)臨床、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)技術(shù)、護(hù)理、公共衛(wèi)生及其他六個(gè)類別，應(yīng)試人員根據(jù)報(bào)考崗位選做相應(yīng)類別的試題（詳見附件1）。
3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試時(shí)間為2024年10月26日，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》。考生必須憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證（包括有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、含照片的社會(huì)保障卡，不含過期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明）到指定的考場(chǎng)參加筆試。筆試時(shí)間如有變化，相關(guān)事宜將在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公告。
4.政策性加分：
“一村一大”加分規(guī)定：大學(xué)生村（社區(qū)）干部按《關(guān)于大學(xué)生村（社區(qū)）干部報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員享受加分政策有關(guān)問題的通知》（川組通〔2010〕4號(hào)）規(guī)定加分。其中服務(wù)期限或工作年限必須滿周年，大學(xué)生村（社區(qū)）干部獲獎(jiǎng)加分必須是被縣級(jí)以上黨委、政府或組織人社部門評(píng)為“優(yōu)秀大學(xué)生村干部”，不包括年度考核優(yōu)秀。
退役大學(xué)生士兵加分規(guī)定：退役大學(xué)生士兵按《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問題的通知》（川人社辦發(fā)〔2012〕406號(hào)）和《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受有關(guān)加分政策答復(fù)意見的通知》（川人社函〔2018〕318號(hào)）規(guī)定加分。
其他基層項(xiàng)目加分規(guī)定：參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“社區(qū)人才百人計(jì)劃”以及“公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗（含應(yīng)急崗）”等基層項(xiàng)目服務(wù)人員，按照《關(guān)于推動(dòng)四川省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃服務(wù)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實(shí)施意見》（川青聯(lián)發(fā)〔2021〕28號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》（川人社發(fā)〔2021〕19號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步完善“三支一扶”計(jì)劃志愿者有關(guān)政策的通知》（川人發(fā)〔2007〕16號(hào)）、《關(guān)于實(shí)施“社區(qū)人才百人計(jì)劃”的通知》（川組通〔2007〕37號(hào)）、《四川省2022年公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗項(xiàng)目實(shí)施方案》（川衛(wèi)發(fā)〔2022〕7號(hào)）、《四川省2022年新冠肺炎疫情防控應(yīng)急崗位招募實(shí)施方案》（川衛(wèi)人教函〔2022〕84號(hào)）等文件規(guī)定加分。
參加我省“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“特崗教師”、“社工人才百人計(jì)劃”、“公共衛(wèi)生特別服務(wù)崗（含應(yīng)急崗）”和我省統(tǒng)籌選聘的“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生干部計(jì)劃”且符合上述加分條件的報(bào)考者，需提交的加分材料為：1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名表；2.有效居民身份證；3.服務(wù)證，無服務(wù)證的則提供服務(wù)合同（協(xié)議）和年度考核材料（期滿考核材料）；4.四川省統(tǒng)籌選聘的“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生干部計(jì)劃”報(bào)考人員，如被縣以上組織人社部門評(píng)為優(yōu)秀的，需提供評(píng)優(yōu)證明材料。
申請(qǐng)加分的退役大學(xué)生士兵，需提交加分材料為：1.網(wǎng)絡(luò)打印版報(bào)名表；2.有效居民身份證；3.《退出現(xiàn)役證》；4.全日制普通高校?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)證。5.《優(yōu)秀士兵證》《優(yōu)秀士官證》《優(yōu)秀義務(wù)兵證》《優(yōu)秀學(xué)員證》和有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)證書（證章）。
服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間為2024年10月10日。根據(jù)我省統(tǒng)一要求，報(bào)考我省事業(yè)單位時(shí)為在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員（包括曾經(jīng)享受各類優(yōu)惠政策進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位，現(xiàn)不屬于在編的公務(wù)員、事業(yè)單位人員和工勤人員）不再享受有關(guān)加分政策。同一報(bào)考者，如有兩段及以上不同項(xiàng)目的工作（服務(wù)）經(jīng)歷，且分別符合相應(yīng)加分條件，按照就高但不累加的原則享受相應(yīng)加分政策。
所有加分材料均需備原件及復(fù)印件（審原件，收復(fù)印件，請(qǐng)報(bào)考者自行復(fù)?。?。加分材料于2024年10月18日（上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）提交到資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局（資陽市雁江區(qū)正興街209號(hào)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)辦公區(qū)2號(hào)樓4樓429室）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格。經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分，加分分值及加分理由于筆試前在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。
5.成績計(jì)算：筆試總成績=《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》×50%+《醫(yī)學(xué)能力素質(zhì)》×50%+政策性加分。
筆試成績最低分?jǐn)?shù)線：考生筆試成績低于最低分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績最低分?jǐn)?shù)線為該專業(yè)類別（西醫(yī)臨床、中醫(yī)臨床、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)技術(shù)、護(hù)理、公共衛(wèi)生及其他）筆試人員的成績平均分的70%，即：筆試成績最低分?jǐn)?shù)線（按專業(yè)類別分類計(jì)算）=（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》的平均分×50%+《醫(yī)學(xué)能力素質(zhì)》的平均分×50%）×70%。筆試有缺考科目、單科或雙科成績?yōu)榱惴?、違紀(jì)的考生成績不作為有效成績計(jì)算平均分。
6.成績公布：筆試成績于2024年11月8日在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布。對(duì)于筆試原始成績顯示缺考、零分和違規(guī)違紀(jì)三種情況有疑問的報(bào)考者，需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于2024年11月11日（上午8:30至12:00，下午2:30至6:00）持本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證、申請(qǐng)書到資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局（資陽市雁江區(qū)正興街209號(hào)區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)辦公區(qū)2號(hào)樓4樓429室）提交查分申請(qǐng)。查分結(jié)果、筆試總成績及排名、進(jìn)入面試資格審查人員名單和具體時(shí)間、地點(diǎn)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄公布，請(qǐng)考生注意關(guān)注。
筆試科目缺考、筆試成績?yōu)榱惴只蜻`紀(jì)的報(bào)考者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
?。ǘ┵Y格復(fù)審
根據(jù)崗位名額，按考生筆試總成績從高分到低分以1:2的比例確定進(jìn)入面試前資格復(fù)審人員，最后一名成績并列的考生一并進(jìn)入。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到聘用名額2倍的崗位，該崗位參加筆試的人員全部進(jìn)入面試資格復(fù)審。如參加面試資格復(fù)審人員主動(dòng)放棄或在資格復(fù)審中不合格被取消面試資格，達(dá)不到1:2的比例時(shí)，可在本招考崗位人員中按筆試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)時(shí)間為資格復(fù)審時(shí)間后一個(gè)工作日，請(qǐng)考生注意保持通訊工具的暢通。依次遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例的，面試仍然進(jìn)行，面試結(jié)果有效。面試當(dāng)日，未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格，由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)面試人員。因資格審查不合格、考生缺考等原因?qū)е旅嬖噷?shí)際開考比例低于規(guī)定比例的，仍視為有效比例。
資格復(fù)審工作由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局牽頭，資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局具體組織實(shí)施。報(bào)考人員在資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提交本人相關(guān)證明材料：
1.網(wǎng)絡(luò)打印版《報(bào)名表》1份（貼上照片）。
2.筆試《準(zhǔn)考證》復(fù)印件1份。
3.有效居民身份證的原件和復(fù)印件一式一份。
4.國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書（留學(xué)歸國人員需到國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證學(xué)歷、學(xué)位，如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或相關(guān)高?？蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相同專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格）、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書等材料的原件和復(fù)印件一式一份。
5.教育部學(xué)歷、學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表。
6.在編在崗人員須提供所在單位、主管部門及具有人事管理權(quán)限的組織人事部門（單位）出具的同意報(bào)考證明（詳見附件4，蓋鮮章）。
資格復(fù)審工作貫穿公招全過程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有弄虛作假、有不符合崗位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由報(bào)考者承擔(dān)。
?。ㄈ┟嬖?/p>
面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，滿分100分。
經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人《準(zhǔn)考證》、有效居民身份證和面試通知書參加面試，同時(shí)按四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)見面試通知書。
面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
面試由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局共同組織實(shí)施，資陽市雁江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委對(duì)面試工作進(jìn)行全程監(jiān)督。
（四）總成績公布
考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。
考生考試總成績于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄上公布。
五、體檢和綜合考察
面試后，根據(jù)考生考試總成績，從高分到低分等額確定各崗位的體檢對(duì)象，考試總成績相同的，依次按照筆試總成績、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績、《醫(yī)學(xué)能力素質(zhì)》成績、學(xué)歷高低、學(xué)歷是否全日制確定名次（若均相同，則再組織一次面試）。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺(tái)體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢必須在二級(jí)甲等及以上醫(yī)院進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)等見資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄。體檢費(fèi)由報(bào)考人員承擔(dān)。
進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格或?qū)w檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢地點(diǎn)由招考機(jī)關(guān)指定二甲以上綜合醫(yī)院。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的不進(jìn)入綜合考察。
按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》精神，考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，給予其不予聘用的處理。
體檢合格人員進(jìn)入綜合考察。
綜合考察工作由招聘單位及資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督。綜合考察內(nèi)容為：對(duì)體檢合格人員的德才表現(xiàn)進(jìn)行全面考察，核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考條件、提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確等，并作出綜合考察合格與否的結(jié)論。
按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》精神，應(yīng)聘人員在綜合考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理。
凡體檢和綜合考察不合格人員，取消其聘用資格。因考生自愿放棄體檢、綜合考察或體檢、綜合考察不合格產(chǎn)生的空額，按照該崗位參加面試考生的考試總成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢和綜合考察。體檢和綜合考察環(huán)節(jié)的遞補(bǔ)均只進(jìn)行一次。
六、公示及聘用
擬聘用人員確定后，在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄進(jìn)行為期7日的公示。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
公示期滿，沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格或自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的空缺名額不再遞補(bǔ)。
經(jīng)公示無異議的人員（其中，報(bào)考崗位編碼為120006、120029-120032崗位的，按照同一崗位考生考試總成績從高到低依次自主選擇聘用單位），由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。
在公招任何階段發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、有不符合崗位要求情形的，均取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由考生承擔(dān)。
受聘人員試用期按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的予以正式聘用，聘用人員享受國家規(guī)定的工資福利待遇。試用期間或試用期滿不合格的，取消聘用資格。除政策規(guī)定外，受聘者在招聘單位的最低服務(wù)期限為5年（含試用期），服務(wù)期限以本次招聘聘用合同簽訂時(shí)間開始算起，最低服務(wù)年限滿后，方可流（調(diào)）動(dòng)。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘嚴(yán)格按照事業(yè)單位招聘考試的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。若有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
事業(yè)單位工作人員公開招聘工作實(shí)行回避制度。
本公告由資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
八、注意事項(xiàng)
?。ㄒ唬┍敬握锌歼^程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、面試、體檢通知等事項(xiàng)，在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試”專欄上公告，不再另行通知，請(qǐng)考生密切關(guān)注并按要求攜帶規(guī)定證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的考聘工作，凡未按要求參加的，視為自動(dòng)放棄該環(huán)節(jié)和下一個(gè)聘用環(huán)節(jié)資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
（二）根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定，對(duì)違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員，視情節(jié)輕重，分別給予考試成績無效、取消考試資格、取消聘用、記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。
?。ㄈ┱?qǐng)考生報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式（手機(jī)號(hào)），在整個(gè)考聘期間切記保持通訊暢通，考生通訊方式變更后，主動(dòng)告知資陽市雁江區(qū)人社部門。依據(jù)考生提供的聯(lián)系方式，無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。
?。ㄋ模┯行Ь用裆矸葑C、《準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。建議考生打印多份《準(zhǔn)考證》，以防丟失。
?。ㄎ澹┍敬慰荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
咨詢電話：
資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局人才工作股：028-26920552
資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事專股：028-26921180
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：
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監(jiān)督電話：
資陽市雁江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組：028-26920229
資陽市雁江區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組：028-26923770
附件：1.資陽市雁江區(qū)2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表
2.資陽市雁江區(qū)2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表
3.資陽市事業(yè)單位公開考試招聘工作人員公共科目筆試考試大綱
資陽市雁江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
資陽市雁江區(qū)衛(wèi)生健康局
2024年9月25日
原始標(biāo)題：雁江區(qū)關(guān)于2024年公開考試招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告
信息來源：https://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show/17450
