一级黄色视频淫妇插,日操,成人黄页网站免费观看大全,人人射人人干,美女视频国产操刷视频,日本h网站,福利精品视频

當前位置:招考公告 > 中小幼教師
巴中金鑫礦業(yè)有限公司關(guān)于招聘6名專業(yè)技術(shù)人員的公告
2024-11-01 11:53:00· 來源:華圖事業(yè)單位· 發(fā)布地區(qū):四川· 招考分類:中小幼教師· 內(nèi)容分類:招考公告

一、公司簡介

巴中金鑫礦業(yè)有限公司是經(jīng)市國資委批準成立的國有獨資公司,為市國資運營集團全資子企業(yè)。公司注冊資本金5億元,截至2024年9月份,公司總資產(chǎn)約67億元,凈資產(chǎn)58億元,控股企業(yè)3戶、參股企業(yè)1戶,現(xiàn)有礦產(chǎn)資源3處。主營業(yè)務涵蓋礦產(chǎn)資源(非煤礦山)開采、礦產(chǎn)資源勘探、河道采砂、選礦、非金屬礦物制品制造、水環(huán)境污染防治服務、水污染治理等。

二、招聘崗位及職數(shù)

安全工程專員2名、采礦/選礦工程專員2名、機電工程專員2名。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;

2.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,作風嚴謹,勤奮敬業(yè),團結(jié)合作,敢于擔當,有強烈的事業(yè)心和責任感;

3.具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識和能力,能服從公司崗位安排;

4.具備正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

5.年齡原則不超過35周歲,計算截止時間為2024年10 月31日;

6.符合崗位要求的資格條件及相關(guān)法律法規(guī)的其他條件。

(二)資格條件

崗位任職資格條件詳見《公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)。

(三)凡有以下情形之一的,不得報名:

1.受過各類刑事處罰的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

3.被開除公職或者因違紀違法被機關(guān)、事業(yè)單位解除聘任合同或者聘用合同的人員;

4.有涉嫌違紀違法正在接受專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

5.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7.在公務員、參公人員、事業(yè)單位工作人員公開考錄(聘)中違規(guī)違紀且在禁考期內(nèi)的人員;

8.《公司法》及國有企業(yè)規(guī)定的禁入情形。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名截止時間:2024年11月13日18:00時。

2.報名方式:本次招聘實行郵箱報名,考生選擇擬應聘崗位后,將應聘電子資料打包成壓縮文件(文件名稱:報考崗位名稱+姓名+學歷+專業(yè))發(fā)送至公司指定郵854263239@qq.com。每位考生限報一個崗位。

3.報名資料

(1)《公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》(附件2)電子檔及簽字掃描件、個人簡歷掃描件;

(2)有效身份證原件(含正反面)掃描件;

(3)《個人承諾書》簽字掃描件;

(4)提供畢業(yè)證、學位證原件掃描件、教育部學歷證書電子注冊備案表和學籍在線驗證報告(登陸學信網(wǎng)查詢后自行下載,備案表或報告需在有效期內(nèi)),留學生需提供教育部留學服務中心留學認證等佐證資料;

(5)專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書掃描件;

(6)工作經(jīng)歷證明(任職文件、勞動合同、社保繳費證明或其他佐證資料)掃描件;

(7)崗位要求的其他報名材料。

4.應聘者應當提供完整、真實、有效的個人信息。報名成功且通過資格初審后不得修改報名信息。

(二)資格審查

1.由招聘小組對應聘者學歷、資質(zhì)及條件進行初步審查和篩選,資格審核合格人員方可參加招聘考核;

2.資格審查貫穿于招聘全過程,凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與應聘職位所要求的資格條件不符的或提供虛假資料的,即取消其聘用資格;

3.符合職位要求的應聘者與招聘崗位比例未達到比例要求,則取消該崗位招聘。

(三)考核

本次招聘采用筆試、面試相結(jié)合的方式,總成績滿分為100分,基準分為70分。

1.筆試。

(1)采取專業(yè)技能測試和綜合測試方法進行,滿分為100分,基準分為60分,筆試成績占綜合成績的40%。參加考試時,必須攜帶有效身份證原件,未帶證件者不得參加考試考核。

(2)每個崗位通過資格審核合格人數(shù)形成差額即可開考,因未形成差額,如有特別優(yōu)秀者<碩士研究生及以上學歷學位或取得相關(guān)高級技術(shù)職稱/職(執(zhí))業(yè)資格證書者>可直接進入面試環(huán)節(jié)。

2.面試。

(1)采取半結(jié)構(gòu)化面試,測試要素主要包括舉止儀表、專業(yè)知識、語言表達、邏輯思維和解決問題能力等,滿分為100分,基準分為70分,面試成績占綜合成績的60%。

(2)根據(jù)筆試成績得分從高到低的順序,原則按照不低于2:1的比例確定參加面試人選。

3.筆試或面試缺考人員的成績以零分計算。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績得分,從高到低依次排名,按招聘計劃1:1確定體檢對象。體檢要求在三級甲等醫(yī)院進行,體檢項目和標準參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,行業(yè)有具體規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由考生自理。未按要求在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢或體檢不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。

(五)考察

考察環(huán)節(jié)主要對體檢合格人員的資格條件以及有關(guān)證明材料的真實性進行進一步審查,對其現(xiàn)實表現(xiàn)進行綜合了解,考察合格者確定為擬聘人員。

(六)公示

對擬聘用人員,在巴中金鑫礦業(yè)有限公司官網(wǎng)(https://www.bzjxky.com/)進行公示,公示期為5個工作日。

(七)聘用

1.經(jīng)公示期滿無異議的人員,辦理入職手續(xù),簽訂勞動合同。

2.對被錄用人員按規(guī)定實行試用期考核,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用資格,終止勞動關(guān)系。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。

3.被錄用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,被錄用人員應在規(guī)定的期限內(nèi)自行負責處理。因被錄用人員個人原因未按期報到或辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理,所造成的一切損失由本人承擔。

4.入職后待遇按照公司薪酬規(guī)定標準執(zhí)行。

五、注意事項

(一)招聘過程中,各環(huán)節(jié)因應聘者放棄或體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用等原因出現(xiàn)缺額的,由公司根據(jù)實際情況確定遞補事宜。

(二)本次招聘主要通過郵箱、電話等形式通知相關(guān)事項,請應聘者保持手機通訊暢通。因應聘者不主動查閱相關(guān)信息,導致本人未能按要求參加招聘任一環(huán)節(jié)的,責任由應聘者自負。因應聘者未按規(guī)定要求進行報名、面試、筆試、體檢、考察辦理報到等相關(guān)事宜的,均作自動放棄處理,責任由本人承擔。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話:0827-8580888

聯(lián)系人:王女士,18080520488

本公告未盡事宜由巴中金鑫礦業(yè)有限公司負責解釋。

附件1:

附件2:

附件3:

原標題:巴中金鑫礦業(yè)有限公司關(guān)于招聘6名專業(yè)技術(shù)人員的公告

文章來源:https://www.bzgzjt.cn/zpgg/1633.html

國企

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/1101/514294.html