一级黄色视频淫妇插,日操,成人黄页网站免费观看大全,人人射人人干,美女视频国产操刷视频,日本h网站,福利精品视频

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)四川省教育廳備案，我單位擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘35名工作人員?，F(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在四川省人力資源和社會(huì)保障廳（以下簡(jiǎn)稱省人社廳）官網(wǎng)[http://rst.sc.gov.cn，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)[http://edu.sc.gov.cn，下同]和樂(lè)山師范學(xué)院官網(wǎng)[www.lsnu.edu.cn,下同]上發(fā)布。

　　一、招聘單位基本情況

　　樂(lè)山師范學(xué)院地處世界三大遺產(chǎn)所在地、中國(guó)最佳旅游目的地、世界文化名人郭沫若的故鄉(xiāng)、成渝雙城經(jīng)濟(jì)圈區(qū)域中心城市——四川樂(lè)山，東望樂(lè)山大佛，南臨大渡河，西眺峨眉山，北接城市綠心。學(xué)校溯源于1940年四川省立樂(lè)山師范學(xué)校，賡續(xù)武漢大學(xué)1938-1946年西遷樂(lè)山辦學(xué)文脈，1978年建立樂(lè)山師范專科學(xué)校，開(kāi)啟高等教育新起點(diǎn)。2000年省內(nèi)首批升本。

　　學(xué)校堅(jiān)持地方性、師范性、應(yīng)用型辦學(xué)定位，立足樂(lè)山、面向川渝、輻射西南漢藏羌彝多民族聚居區(qū)，以本科教育為主、努力發(fā)展研究生教育，奮力建設(shè)特色鮮明的省屬一流大學(xué)。2006年以良好等級(jí)通過(guò)本科教學(xué)工作水平評(píng)估，2018年通過(guò)教育部本科教學(xué)工作審核評(píng)估。2012年納入教育部“對(duì)口支援西部高校計(jì)劃”并由武漢大學(xué)支援建設(shè)。2016年起成為四川省碩士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位，2020年列入“優(yōu)先培育”單位。2023年納入四川省“雙一流”學(xué)科建設(shè)名單。

　　學(xué)校弘揚(yáng)“敢為人先，臻于至善”的樂(lè)師精神和“弘毅自強(qiáng)，篤學(xué)踐行”的校訓(xùn)品格，堅(jiān)持擦亮師范底色，構(gòu)建起覆蓋基礎(chǔ)教育全學(xué)科全學(xué)段的師資培養(yǎng)培訓(xùn)體系，形成特殊教育優(yōu)勢(shì)突出的教師教育特色；堅(jiān)持服務(wù)地方導(dǎo)向，形成聚焦“竹”“硅”資源開(kāi)發(fā)應(yīng)用的優(yōu)勢(shì)學(xué)科特色；堅(jiān)持挖掘文化資源稟賦，形成遺產(chǎn)保護(hù)、蘇軾與郭沫若研究等文化傳承特色；堅(jiān)持面向基層育人，形成扎根基層、服務(wù)鄉(xiāng)邦、一專多能的人才培養(yǎng)特色，成為川西南高素質(zhì)應(yīng)用型人才培養(yǎng)重鎮(zhèn)。

　　其他詳細(xì)情況請(qǐng)?jiān)跇?lè)山師范學(xué)院網(wǎng)站上查閱（網(wǎng)址：https://www.lsnu.edu.cn/）。

　　二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件

　?。ㄒ唬┱衅傅膶?duì)象及范圍

　　面向全國(guó)招聘2025年7月31日前取得研究生學(xué)歷和博士學(xué)位，并完全符合《樂(lè)山師范學(xué)院2024年第二批公開(kāi)招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》（含表注，以下簡(jiǎn)稱《崗位和條件要求一覽表》）相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2025年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證等證書，并憑證書辦理確認(rèn)等手續(xù)；其他報(bào)考者必須在面試資格審查前取得符合崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。2025年8月1日之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。

　?。ǘ┗緱l件

　　1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

　　(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》）。其中，報(bào)考者本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符；報(bào)考者本人有效學(xué)位證上的學(xué)位，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符。

　　(4)符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考須征得單位書面同意。

　　報(bào)名時(shí)本單位的在編工作人員，不屬本單位本次招聘對(duì)象范圍。

　　2、其他條件：

　?。?）領(lǐng)軍人才（A1類）

　　研究方向符合學(xué)校引才需求，且滿足下列條件之一：

　?、僦袊?guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員；

　?、趪?guó)家級(jí)人才計(jì)劃入選者；

　?、蹏?guó)家級(jí)人才稱號(hào)獲得者；

　?、苤锌圃骸鞍偃擞?jì)劃”入選者；

　?、輫?guó)家杰出青年科學(xué)基金、國(guó)家優(yōu)秀青年基金獲得者；

　　⑥第一作者或通訊作者身份在我單位認(rèn)定的T1級(jí)別期刊發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文；

　　⑦省部級(jí)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)、省部級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)第一獲獎(jiǎng)?wù)撸?/p>

　　⑧國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目或國(guó)家社科基金重大項(xiàng)目主持人，或部級(jí)重大科技項(xiàng)目首席科學(xué)家或主持人；

　?、釃?guó)內(nèi)外著名高?；蚩蒲性核芷高^(guò)正高級(jí)職稱，且達(dá)到本層次人才相當(dāng)水平。

　　年齡原則上不超過(guò)60周歲（1964年1月1日及以后出生，下同），采取“一事一議、一人一策”的方式進(jìn)行。

　?。?）領(lǐng)軍人才（A2類）

　　研究方向符合學(xué)校引才需求，且滿足下列條件之一：

　?、偈〖?jí)人才計(jì)劃入選者或省級(jí)人才稱號(hào)獲得者，且在本學(xué)科領(lǐng)域具有良好的學(xué)術(shù)影響力，為所在專業(yè)領(lǐng)域的知名學(xué)者或?qū)W科帶頭人；

　　②主持我單位認(rèn)定的立項(xiàng)計(jì)分800分及以上的科研項(xiàng)目累計(jì)3500分及以上；

　?、鄣谝蛔髡呋蛲ㄓ嵶髡呱矸菰谖覇挝徽J(rèn)定的T2級(jí)別期刊發(fā)表過(guò)學(xué)術(shù)論文；

　?、苁〔考?jí)哲學(xué)社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)、省部級(jí)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)?wù)撸ㄅ琶谝唬?/p>

　?、輫?guó)內(nèi)外著名高?；蚩蒲性核芷高^(guò)正高級(jí)職稱，且達(dá)到本層次人才相當(dāng)水平。

　　年齡原則上不超過(guò)60周歲，采取“一事一議、一人一策”的方式進(jìn)行。

　?。?）骨干人才（B1類）

　　研究方向符合學(xué)校引才需求，近5年取得的學(xué)術(shù)成果至少滿足以下條件之一：

　　①主持我單位認(rèn)定的立項(xiàng)計(jì)分400分及以上項(xiàng)目累計(jì)2000分及以上；

　?、谌宋纳鐣?huì)科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的B類及以上論文積分累計(jì)超5000分；自然科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的B類及以上論文積分累計(jì)超9000分（電子信息和計(jì)算機(jī)專業(yè)在CCF發(fā)表A/B類論文3篇）；藝體類以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的B類及以上論文累計(jì)超4000分；

　　③以第一完成人完成科研計(jì)分1500分及以上的成果1項(xiàng)（論文、知識(shí)產(chǎn)權(quán)類除外），且達(dá)到本層次人才相當(dāng)水平；

　　④經(jīng)學(xué)校認(rèn)定獲得以上相當(dāng)水平的其他學(xué)術(shù)成果。

　　年齡原則上不超過(guò)55周歲（1969年1月1日及以后出生，下同）。

　　（4）骨干人才（B2類）

　　研究方向符合學(xué)校引才需求，近5年取得的學(xué)術(shù)成果至少滿足以下條件之一：

　　①主持我單位認(rèn)定的立項(xiàng)計(jì)分400分及以上項(xiàng)目累計(jì)1600分及以上；

　?、谌宋纳鐣?huì)科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的C類及以上論文積分累計(jì)超4000分；自然科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的B類及以上論文積分累計(jì)超7000分（電子信息和計(jì)算機(jī)專業(yè)在CCF發(fā)表A/B類論文2篇）；藝體類以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的C類及以上論文累計(jì)超3000分；

　?、垡缘谝煌瓿扇送瓿煽蒲杏?jì)分1000分及以上的成果1項(xiàng)（論文、知識(shí)產(chǎn)權(quán)類除外），且達(dá)到本層次人才相當(dāng)水平；

　?、芙?jīng)學(xué)校認(rèn)定獲得以上相當(dāng)水平的其他學(xué)術(shù)成果。

　　年齡原則上不超過(guò)55周歲。

　　（5）后備人才（C1類）

　　研究方向符合學(xué)校引才需求，近5年取得的學(xué)術(shù)成果至少滿足以下條件之一：

　?、僦鞒治覇挝徽J(rèn)定的立項(xiàng)計(jì)分400分及以上項(xiàng)目累計(jì)1200分及以上；

　?、谌宋纳鐣?huì)科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的C類及以上論文積分累計(jì)超3000分；自然科學(xué)學(xué)科以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的B類及以上論文積分累計(jì)超5000分（電子信息和計(jì)算機(jī)專業(yè)在CCF發(fā)表A/B類論文1篇）；藝體類以第一作者發(fā)表我單位認(rèn)定的C類及以上論文累計(jì)超2000分；

　?、垡缘谝煌瓿扇送瓿煽蒲杏?jì)分1000分及以上的成果1項(xiàng)（論文、知識(shí)產(chǎn)權(quán)類除外），且達(dá)到本層次人才相當(dāng)水平；

　?、芙?jīng)學(xué)校認(rèn)定獲得以上相當(dāng)水平的其他學(xué)術(shù)成果。

　　年齡原則上不超過(guò)55周歲。

　?。?）后備人才（C2/C3類）

　　取得博士研究生學(xué)歷學(xué)位，研究方向符合學(xué)校引才需求，未達(dá)到后備人才C1類及以上要求的，年齡原則上不超過(guò)55周歲。

　　特別提示：不符合報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

　　2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的。

　　(2)曾被開(kāi)除公職的。

　　(3)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

　　(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

　　(5)按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

　　(6)尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

　　(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

　　(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

　　三、招聘崗位、名額

　　本次招聘均在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘，招聘名額為35名。具體崗位見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》。

　　四、報(bào)名

　　本次公開(kāi)考核招聘僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。領(lǐng)軍人才（A1和A2），所學(xué)專業(yè)或從事專業(yè)符合學(xué)校人才培養(yǎng)和學(xué)科專業(yè)建設(shè)等需要，不受引才崗位學(xué)科專業(yè)和數(shù)量限制，常年開(kāi)展招聘。

　　其他人才（B類、C類）報(bào)名時(shí)間為2024年12月12日起，招滿即止。

　　報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

　　（一）報(bào)名須知

　　報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，詳細(xì)了解招聘對(duì)象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考條件的崗位報(bào)名。

　　本次公招我單位不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，考生在報(bào)名前對(duì)本公告內(nèi)容有不清楚的，可撥打本公告后所列“網(wǎng)上報(bào)名咨詢電話”向招聘單位進(jìn)行咨詢。報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求由樂(lè)山師范學(xué)院負(fù)責(zé)的面試資格審查、考察中的復(fù)核和審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

　　在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件、弄虛作假、違反回避制度的，報(bào)考或聘用資格一律無(wú)效，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

　?。ǘ┨顖?bào)信息

　　符合條件的報(bào)考者按公告要求，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《樂(lè)山師范學(xué)院招聘高層次人才應(yīng)聘登記表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《應(yīng)聘登記信息表》）的各項(xiàng)內(nèi)容，在《應(yīng)聘登記信息表》上張貼相片處粘貼電子照片。

　?。ㄈ┼]件報(bào)名

　　符合條件的報(bào)考者將以下材料電子檔壓縮打包后發(fā)送至樂(lè)山師范學(xué)院人事部招聘郵箱（12345@lsnu.edu.cn），報(bào)名材料和郵件標(biāo)題為：應(yīng)聘單位+學(xué)歷學(xué)位/職稱+專業(yè)+姓名。（例：體育學(xué)院+博士研究生/講師+體育學(xué)+張三）。電子材料按照下列順序命名：

　　1.《樂(lè)山師范學(xué)院招聘高層次人才應(yīng)聘登記表》（附件2）；

　　2.《報(bào)考信息登記表》（附件3）；

　　3.身份證掃描件；

　　4.博士研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)生證掃描件）；留學(xué)歸國(guó)人員須提供經(jīng)國(guó)家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明掃描件；

　　5.其他證明材料（如公開(kāi)發(fā)表的代表作、職稱證書、各類獲獎(jiǎng)證書、科研成果證明材料等上述原件掃描件）。

　　（四）打印應(yīng)聘登記信息表

　　收到學(xué)校專用報(bào)名郵箱的電子郵件回復(fù)的或通過(guò)人事部電話通知的報(bào)考者，打印《應(yīng)聘登記信息表》1份，供面試資格審查時(shí)使用。

　　五、考核

　　考核根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)動(dòng)態(tài)組織。不設(shè)開(kāi)考比例。學(xué)校根據(jù)報(bào)考者在招聘系統(tǒng)上所留聯(lián)系電話直接通知其考核時(shí)間、地點(diǎn)。因報(bào)考人員聯(lián)系電話留錯(cuò)或通訊不暢通導(dǎo)致不能參加考核的，視為自行放棄其考核資格，責(zé)任自負(fù)。

　　考核當(dāng)日，報(bào)考者持本人有效身份證在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到考核考場(chǎng)候考。未按規(guī)定時(shí)間到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。

　　考核采取綜合面試的方式進(jìn)行，包含試講和問(wèn)答。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者教師職業(yè)道德、語(yǔ)言表達(dá)、教學(xué)能力、科研能力以及專業(yè)知識(shí)運(yùn)用等方面的能力。考核成績(jī)低于75分的，視作考核不合格，取消應(yīng)聘資格。報(bào)考者的考核成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由報(bào)考者本人簽字確認(rèn)。

　　六、體檢

　　體檢由我單位組織，具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)由我單位另行通知。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函[2009]07號(hào)）執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

　　除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由我單位指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　七、綜合考察

　　對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

　　八、公示

　　考核、體檢、綜合考察合格者由我單位確定為擬聘用人員，并在省人社廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)、樂(lè)山師范學(xué)院官方網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

　　公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱等，并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

　　對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可暫予審核確認(rèn)，但一經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件的，取消其擬聘用或聘用人員資格。

　　九、審核確認(rèn)和辦理聘用手續(xù)

　　公告公示無(wú)異議人員由樂(lè)山師范學(xué)院通知報(bào)送以下材料的時(shí)間和地點(diǎn)。

　　1.在職人員應(yīng)提供原單位出具的同意其到新單位應(yīng)聘的書面材料（通過(guò)我校黨委常委會(huì)審核確認(rèn)后，在職人員再按招聘單位要求提供正式同意解除聘用（勞動(dòng)）合同或者同意流（調(diào)）動(dòng)的書面材料）或者生效的勞動(dòng)（人事）爭(zhēng)議仲裁裁決書等有效書面證明材料，以及有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書（有學(xué)位要求的，下同）。

　　2.2025屆畢業(yè)生應(yīng)在2025年7月31日前提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書。畢業(yè)兩年內(nèi)尚未就業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)提供有效畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

　　3.下崗、失業(yè)人員應(yīng)提供戶口所在地縣級(jí)勞動(dòng)保障部門發(fā)放的《再就業(yè)優(yōu)惠證》或失業(yè)證明、有效的畢業(yè)證書和學(xué)位證書以及有效的人事檔案管理機(jī)構(gòu)出具的檔案管理證明。

　　我校負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行審查，并對(duì)符合公告要求的擬聘人員進(jìn)行審核確認(rèn)。

　　公示后因應(yīng)聘人員未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其應(yīng)聘或聘用資格。對(duì)取消聘用資格的，由我單位報(bào)主管部門備案。

　　十、引進(jìn)待遇

　?。ㄒ唬┮M(jìn)類別及待遇。

　　（二）引進(jìn)政策。

　　1.骨干人才和后備人才，全職工作，基本服務(wù)期8年；領(lǐng)軍人才一事一議。

　　2.基本工資：按事業(yè)單位工作人員相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　3.績(jī)效工資：無(wú)副高級(jí)職稱的博士來(lái)校工作，應(yīng)聘在專業(yè)技術(shù)崗位的，享受七級(jí)“教學(xué)科研崗位”的績(jī)效工資。

　　4.具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的享受博士補(bǔ)貼：每月800元，全年9600元。

　　5.高層次人才團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：按學(xué)校績(jī)效分配文件執(zhí)行。

　　6.租房補(bǔ)貼：人才入職工作后，學(xué)校發(fā)給每月1000元的租房補(bǔ)貼，發(fā)放期限為3年。

　　十一、紀(jì)律與監(jiān)督

　　我單位在公開(kāi)招聘中，將確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第6號(hào)第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　對(duì)違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》且記錄期限為5年或長(zhǎng)期的應(yīng)聘人員，將納入云貴川渝四省市事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，作為事業(yè)單位聘用工作人員的重要參考。

　　十二、特別提示

　　1.公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由我單位在原招聘公告發(fā)布渠道上公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、考察、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　2.請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自負(fù)。

　　十三、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

　　政策和考務(wù)咨詢電話：

　　0833-2276143，0833-2276306（樂(lè)山師范學(xué)院人事部）

　　監(jiān)督電話：

　　0833-2276324（駐樂(lè)山師范學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察組）

　　028-86110025（四川省教育廳人事處）

　　附件：1.樂(lè)山師范學(xué)院2024年第二批公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

　　2.樂(lè)山師范學(xué)院招聘高層次人才應(yīng)聘登記表

　　3.報(bào)考信息登記表

　　樂(lè)山師范學(xué)院

　　2024年12月12日

　　原始標(biāo)題：樂(lè)山師范學(xué)院2024年第二批公開(kāi)考核招聘工作人員公告

　　信息來(lái)源：https://www.scpta.com.cn/content-62-6575EC04C9D00C69