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確定因工作需要，根據(jù)《印發(fā)〈海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法〉的通知》(海機(jī)編〔2016〕21號(hào))規(guī)定，經(jīng)研究，中共海豐縣委宣傳部下屬單位海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心決定公開招聘政府聘員2名，現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，公開考試，擇優(yōu)聘用。
(一)堅(jiān)持公平、公開、公正的原則;
(二)實(shí)行公開招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。
二、薪酬待遇
根據(jù)《海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法》(海機(jī)編〔2016〕21號(hào))文件規(guī)定，政府聘員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制，每人每月3000元(含個(gè)人的五險(xiǎn)一金)，具體工資待遇按縣人社局及縣財(cái)政局有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
三、招聘崗位和條件
(一)招聘崗位
年齡要求為18至35周歲。具體招聘崗位及具體要求詳見《2022年海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心公開招聘政府聘員崗位表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。工作責(zé)任心、保密觀念強(qiáng)。具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力。良好的語言表達(dá)和協(xié)調(diào)溝通能力。
3.熟悉計(jì)算機(jī)操作，且具有一定的寫作基礎(chǔ)。
4.具有招聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、與學(xué)歷相對應(yīng)的專業(yè)技術(shù)、職(執(zhí))業(yè)資格等條件(詳見附件1)。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)有下列情況之一的，不得報(bào)考：
1.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的。
2.曾被行政拘留、收容教養(yǎng)、收容教育或者有吸毒史等違法行為的。
3.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的。
4.有個(gè)人不良信用記錄的。
5.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的。
6.正在接受立案審查、組織審查或受處分且處分期未滿的。
7.在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。
8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
9.配偶已移居國(境)外或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的人員
10.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月16日至2022年5月18日，上午9:00-11:30，下午15:00-17:00，逾期不予受理。
2.報(bào)名地點(diǎn)：中共海豐縣委宣傳部干部股(海豐縣紅城大道西988號(hào)縣委大樓一樓)。聯(lián)系電話：0660-6893236。
3.報(bào)名方式：本次招聘只受理現(xiàn)場報(bào)名，縣委宣傳部將現(xiàn)場對報(bào)考者進(jìn)行資格初步審核。
4.報(bào)名材料：考生須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)按招聘條件和所報(bào)考職位的條件要求(詳見附件1《2022年海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心公開招聘政府聘員崗位表》)，現(xiàn)場提交：
(1)《海豐互聯(lián)網(wǎng)信息中心公開招聘政府聘員報(bào)名表》(一式四份)(附件2)(以下簡稱《報(bào)名表》，請雙面打印)。
(2)《海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心政府聘員考生承諾書》(一式四份)(附件3)。
(3)本人的戶口簿、有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書原件和復(fù)印件、學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證原件和復(fù)印件。
(4)近期正面免冠大一寸彩照4張。
(5)除按要求提供以上資料外，考生屬下列人員的，還須提交如下資料：①港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員的須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;②國有單位在崗在編人員須提供現(xiàn)工作單位主管部門同意報(bào)考的書面證明。
5.發(fā)放準(zhǔn)考證
準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)請自行留意海豐縣人民政府門戶網(wǎng)站公告。
準(zhǔn)考證是考生參加本次考試聘用各個(gè)環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管?？忌鷧⒓庸P試、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。
(二)考試
1.計(jì)算機(jī)實(shí)操測試
本次計(jì)算機(jī)實(shí)操測試主要測試電腦操作能力和公文寫作能力，主要為“Word”和“Excel”的實(shí)操測試和常用的公文寫作，成績滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。
機(jī)考時(shí)間、地點(diǎn)請考生根據(jù)準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加，將不再另行通知。
2.面試
面試工作嚴(yán)格參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。
(1)面試將在計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績達(dá)到合格線的考試中，按招聘崗位的名額以1:3的比例，依計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績高低為序排名，確定面試人選，若計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績名次并列的，并列名次的考生一同參與面試。如同一崗位達(dá)不到面試比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定面試人選。
(2)面試實(shí)行結(jié)構(gòu)化面試，成績滿分為100分，設(shè)主考官一名。主要測評應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、組織能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)。
(3)若有放棄面試資格的，按照計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績從高到低進(jìn)行人員遞補(bǔ)。
(4)面試時(shí)間、地點(diǎn)將在海豐縣人民政府門戶網(wǎng)站另行通知。
(三)考試總成績
考試總成績=計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績×40%+面試成績×60%，考試總成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績相同的，則以計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績高低為序確定名次;計(jì)算機(jī)實(shí)操測試成績?nèi)匀幌嗤?，按面試主考官給分高低排序確定名次;面試主考官給分仍然相同的，重新組織面試復(fù)試確定名次(復(fù)試成績不計(jì)入總成績)。
(四)體檢
面試結(jié)束后，按招聘崗位的名額依考試總成績排序等額確定體檢對象。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》組織實(shí)施。若有放棄體檢或體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格，同時(shí)按照考試總成績從高到低依次進(jìn)行人員遞補(bǔ)。體檢合格者作為考察對象。
(五)考察
考察工作由中共海豐縣委宣傳部組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲊?yán)格參照中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))規(guī)定進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等?？疾鞂ο笥羞`法違紀(jì)行為或不符合任職條件的，經(jīng)查證屬實(shí)一律取消招錄資格。
(六)公示
根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人選，擬聘用人選將在海豐縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。接受社會(huì)監(jiān)督，公示期滿，對沒有發(fā)現(xiàn)問題或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，取消其聘用資格。
(七)聘用
擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的，海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心按有關(guān)程序與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為3年。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為3個(gè)月，試用期含在合同期內(nèi))。試用期滿考核合格的，予以聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。三年一聘，每年一考核，考核不合格的按規(guī)定解除合同。合同期滿后，根據(jù)實(shí)際情況由本單位決定是否續(xù)聘或解聘。
五、政府聘員管理
海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心政府聘員聘用采取三年一聘，每年一考核的方式進(jìn)行，聘用人員年度考核不合格者，或違反有關(guān)管理規(guī)定的，將按有關(guān)規(guī)定對年度考核不合格者，或違反有關(guān)管理規(guī)定的聘用人員進(jìn)行處理，達(dá)到解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，將給予解除勞動(dòng)合同關(guān)系;受聘人員合同期滿，經(jīng)考核合格的給予辦理續(xù)聘手續(xù);解除合同關(guān)系的，按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;被聘用人員達(dá)到退休年齡的，其退休待遇按社會(huì)保險(xiǎn)法相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
六、有關(guān)要求
(一)考生須誠信報(bào)名、誠信考試。凡提供虛假報(bào)考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格，已經(jīng)錄用的，取消錄用。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，以及惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的，將按照公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)有關(guān)規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
(二)本公告要求的年齡、基層工作經(jīng)歷、學(xué)歷(學(xué)位)證書、以及相關(guān)資歷如專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、從業(yè)資格證書、居民戶口簿、港澳臺(tái)、國外學(xué)歷認(rèn)證等取得時(shí)間的計(jì)算截止日期為本公告公布首日(即2022年5月6日)。
(三)本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”、“以內(nèi)”均包含本級(jí)基數(shù)。
(四)本次公開招聘，報(bào)考人員如因體檢、考察不合格，或因報(bào)考人員自愿放棄體檢、考察以及在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。
(五)考生不得有托人說情、打招呼等行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。
(六)報(bào)考人員若被聘用，須保證按時(shí)報(bào)到。沒有按時(shí)報(bào)到的，3年內(nèi)不得報(bào)考中共海豐縣委宣傳部招考招聘職位。
(七)本次招聘不收取考生報(bào)名費(fèi)。
(八)報(bào)名人員須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通。
(九)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。
(十)報(bào)考人員參加考試時(shí)，必須攜帶有效期內(nèi)的本人身份證，提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告，佩戴口罩，服從工作人員的指引，量體溫，掃“粵康碼”后進(jìn)行考試。
本次招聘未盡事宜由中共海豐縣委宣傳部負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0660-6893236(中共海豐縣委宣傳部)
監(jiān)督電話：0660-6892178(海豐縣人社局)
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1.2022年海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心公開招聘政府聘員崗位表
2.海豐互聯(lián)網(wǎng)信息中心公開招聘政府聘員報(bào)名表
3.海豐縣互聯(lián)網(wǎng)信息中心政府聘員考生承諾書
中共海豐縣委宣傳部
2022年5月6日
