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2022年濰坊市大數(shù)據(jù)中心招聘工作人員簡章
2022-08-17 03:54:15· 來源:山東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):山東,濰坊市· 招考分類:機關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2022年08月17日訊:根據(jù)濰坊市大數(shù)據(jù)中心崗位空缺情況和工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和省、市事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將2022年濰坊市大數(shù)據(jù)中心公開招聘工作人員的有關(guān)事項公告如下:

  一、應聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì);

  (四)應聘人員不受戶籍限制;

  (五)具有招聘崗位要求的專業(yè)(主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置)或技能條件;

  (六)年齡應在40周歲以下(1981年8月26日及以后出生);

  (七)具備招聘崗位所需的其他條件(詳見附件);

  (八)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  現(xiàn)役軍人,在讀的非應屆畢業(yè)生,不得應聘。在讀且學習形式為全日制的非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

  因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得應聘。

  應聘人員不得應聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)規(guī)定情形的崗位。

  國(境)外留學人員取得國務(wù)院學位委員會和教育部授權(quán)教育部留學服務(wù)中心出具的學位、學歷認證報告后,可應聘有相應層次學歷學位要求的崗位。

  香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。

  招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的,應聘人員需提供相應的工作經(jīng)歷證明。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計,計算時間截至2022年8月26日。

  二、報名、初審和繳費

  (一)個人報名

  報名時間:2022年8月26日9:00—8月30日16:00

  查詢時間:2022年8月26日11:00—8月31日11:00

  應聘人員登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.weifang.gov.cn/,下同)考試鑒定專欄,如實填寫、提交個人信息資料,并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位,兼報者取消應聘資格。應聘人員在資格待審核期間可修改報名信息。招聘單位初審通過,報名信息不能更改。

  報名人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消本次應聘資格。

  (二)單位初審

  初審時間:2022年8月26日11:00—8月31日11:00

  濰坊市大數(shù)據(jù)局專人負責資格初審,根據(jù)應聘人員提交的信息資料進行審核,并反饋初審結(jié)果。對未通過初審的人員,說明理由;對提交材料不全的,注明缺失內(nèi)容,并退回應聘人員補充。網(wǎng)上報名期間,公布的咨詢電話有專人值班,提供咨詢服務(wù)。

  (三)網(wǎng)上繳費

  繳費時間:2022年8月26日11:00—8月31日16:00

  資格初審通過的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄濰坊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為自動放棄。

  根據(jù)山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關(guān)于重新明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費標準問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號)核定的標準,筆試考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。

  擬享受減免考務(wù)費的應聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在招聘單位初審通過后,在規(guī)定的繳費時間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料和身份證的原件和1份復印件到濰坊市大數(shù)據(jù)局(濰坊市東風東街6396號陽光大廈25樓東區(qū))辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù)。審核確認無誤后,考生報名完成,逾期視為自動放棄。

  減免考務(wù)費的證明材料包括:本人身份證;最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證,脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。以上材料需同時提供復印件。

  報名結(jié)束后,對最終確定的應聘人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例達不到5:1的招聘崗位,計劃聘用l人的,取消聘用計劃;計劃聘用2人及以上的,按比例相應核減聘用計劃。被取消招聘崗位的應聘人員,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位,改報只進行一次。

  三、考試和資格復審

  考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。資格審查貫穿招聘工作的全過程,前后審查結(jié)果不一致的,以后一次審查結(jié)果為準。

  (一)筆試

  本次綜合類筆試只考一科,考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,濰坊市大數(shù)據(jù)局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

  筆試時間:具體時間另行通知。

  (二)資格復審

  除報名時網(wǎng)上資格初審外,進入面試范圍的應聘人員,須按要求進行資格復審,如發(fā)生資格復審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況,以資格復審結(jié)果為準。濰坊市大數(shù)據(jù)局將選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查,確定符合招聘條件的人員,并對資格復審結(jié)果負責。應聘人員需按招聘崗位要求,提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張。應聘人員未按要求進行資格復審的,視為自動放棄。

  相關(guān)證明材料主要包括:國家承認的學歷、學位證書、身份證、相關(guān)工作經(jīng)歷證明。

  在職人員應聘的,還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應聘介紹信或解除人事(勞動)關(guān)系證明,對出具同意應聘介紹信或解除人事(勞動)關(guān)系證明確有困難的,經(jīng)濰坊市大數(shù)據(jù)局同意,可在考察或體檢時提供,逾期視為自動放棄。

  國(境)外留學人員以國(境)外取得學歷、學位應聘的,還需提供教育部留學服務(wù)中心出具的學位、學歷認證報告。暫未取得認證報告的人員,采取“承諾+容缺”方式,可先行參加考試,在考察時補交認證報告,未按時補交者不予聘用。

  香港和澳門居民中的中國公民應聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。

  (三)面試

  面試由濰坊市大數(shù)據(jù)局按有關(guān)規(guī)定組織實施。面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按公布的比例(詳見附件)依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。截至面試之日前一個工作日的17:00,面試人選不能提交有關(guān)材料的,視為自動放棄。經(jīng)審核不具備應聘條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。對遞補人員的資格復審,截至面試之日前一個工作日的17:00。面試成績由考官當場作出,去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在面試結(jié)束后向應聘人員公布。面試設(shè)定合格分數(shù)線,考生面試成績未達到合格分數(shù)線的,不能進入考察和體檢范圍。

  面試結(jié)束后,筆試成績、面試成績按公布的比例(詳見附件),采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察和體檢范圍人選。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定考察和體檢范圍人選。

  資格復審、面試的具體時間和要求另行通知。按照規(guī)定,面試費每人每場次70元。

  四、考察和體檢

  濰坊市大數(shù)據(jù)局成立考察體檢工作小組,按照招聘崗位,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入考察和體檢范圍人選,結(jié)合實際自主確定考察、體檢先后順序,并等額組織。

  考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行再次審核。按照《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求,對考察對象的檔案進行嚴格審核,重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題,進行認真調(diào)查,問題未查清、未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。考察體檢工作小組實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并形成書面考察意見。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。

  體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

  對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。

  五、公示和聘用

  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由濰坊市大數(shù)據(jù)局面向社會公示擬聘用人員名單,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的,濰坊市大數(shù)據(jù)局按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由濰坊市大數(shù)據(jù)局提出聘用意見,按照管理權(quán)限報市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),未按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的,視為放棄聘用資格。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  六、疫情防控

  在公開招聘組織實施過程中,將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實防疫措施,必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整,請應聘人員理解、支持和配合。

  七、有關(guān)說明

  應聘人員在應聘期間,應仔細閱讀本招聘簡章及附件,及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,保持通訊暢通有效,以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,自行負責。對違反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理。

  本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

  本簡章由濰坊市大數(shù)據(jù)局負責解釋。

  其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  公開招聘咨詢電話:0536-8090286;

  報名網(wǎng)站技術(shù)支持電話:0536-8272090。

  附件:2022年濰坊市大數(shù)據(jù)中心公開招聘工作人員崗位匯總表.xls