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確定根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定，銅川市事業(yè)單位面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘高層次人才13名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象(詳見附件1)
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法。
3.年齡一般為18周歲以上，30周歲以下(1992年8月3日至2005年8月2日期間出生)，具體以《崗位表》為準(zhǔn)。
4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和相應(yīng)資格條件。
5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;具備招聘崗位所需的其他條件，其中，對(duì)工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止2023年9月31日。
招聘崗位所需具體條件以《2023年銅川市事業(yè)單位公開招聘高層次及緊缺專業(yè)人才崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。
(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。
3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的。
4.事業(yè)單位人事管理需要回避的。
5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的。
6.失信被執(zhí)行人。
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在銅川市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(***://rs.tongchuan.gov.**)、“銅川人社”微信公眾號(hào)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名與資格審查
報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名與網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。
報(bào)名及資格審查時(shí)間：2023年8月3日08:30至2023年8月4日18：00。逾期不再受理。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名網(wǎng)站為銅川市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員填寫報(bào)考信息，同時(shí)須上傳報(bào)考崗位所需資料的掃描件。
所需資料為：有效期內(nèi)身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、學(xué)術(shù)水平成果材料、資格證書等資料。留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名時(shí)需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等有關(guān)材料;應(yīng)聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見。無同意報(bào)考意見的應(yīng)聘人員不能通過資格審查。
應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。在報(bào)名期間，資格審查未通過前可以更改報(bào)考信息，資格審查通過后的報(bào)考信息不得更改。
本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)。
(三)考試
按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，本次招聘一般采取面試的方式進(jìn)行，根據(jù)報(bào)名人數(shù)，也可增加筆試。
面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求屆時(shí)在公告發(fā)布網(wǎng)站另行公告。
面試滿分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。
面試結(jié)束后，確定并公布參加體檢人員名單。按照與崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。
面試成績(jī)低于75分的，不得進(jìn)入體檢。
體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站公布。同時(shí)，對(duì)應(yīng)聘人員預(yù)留手機(jī)號(hào)碼推送短信。
(四)資格復(fù)審
進(jìn)入體檢人員須在體檢前攜帶所有報(bào)名資料原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等另行公告。未在規(guī)定時(shí)限參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。
因應(yīng)聘人員放棄或資格復(fù)審不合格形成的缺額，按照招聘崗位考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，資格復(fù)審合格人員進(jìn)入體檢。
(五)體檢和考察
體檢由銅川市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。
考察由事業(yè)單位或其主管部門組織實(shí)施?？疾旃ぷ鲄⒄展珓?wù)員考錄考察工作辦法進(jìn)行。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾觳缓细竦?，取消應(yīng)聘資格。
因應(yīng)聘人員放棄或體檢、考察不合格形成的缺額，按照招聘崗位考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，體檢、考察合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(六)公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。由銅川市人力資源和社會(huì)保障局在公告發(fā)布網(wǎng)站公示擬聘人員名單。公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(七)聘用
公示期滿后，由銅川市事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。
新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
四、有關(guān)要求
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有初審、復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。
應(yīng)聘人員報(bào)名資格審查通過后，應(yīng)關(guān)注銅川市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯(cuò)過相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的招聘工作。
(二)本次考試不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
聯(lián)系方式：
1.政策咨詢：0919-3185692
2.網(wǎng)上操作技術(shù)咨詢：0919-3185565
3.報(bào)名資格審查聯(lián)系電話：
市政府辦：0919-3183027
市發(fā)改委：0919-3195219
市交通局：0919-3385126
銅川職業(yè)技術(shù)學(xué)業(yè)：0919-3194361
市貿(mào)促會(huì)：0919-3280620
附件：2023年銅川市事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表
銅川市人力資源和社會(huì)保障局
2023年7月24日
